Monsieur TSHIRT est une marque e-commerce de cadeaux personnalisés en France et en Europe grâce à une technologie de personnalisation unique.
100% des produits sont transformés par nos soins dans notre propre atelier de Bordeaux pour réinventer la façon de produire en circuit court. L'an dernier, Monsieur TSHIRT a su conquérir plus de 500 000 clients.
Puisqu'aucun challenge ne résiste à Monsieur TSHIRT, une équipe moyenne de 60 personnes travaille chaque jour dans la bonne humeur, entre Paris, Toulouse, Montpellier et Bordeaux.
Axant sa politique RH sur la montée en responsabilités et l'épanouissement des salariés, Monsieur TSHIRT est une société qui se développe d'année en année, avec des challenges toujours plus grands!
Travailler pour Monsieur TSHIRT, c'est du taff, mais c'est du kiff !
Monsieur TSHIRT est un lieu de travail équitable, diversifié et inclusif où tous les collaborateurs, quels que soient leur sexe, leur origine, leur âge, leur orientation ou identité sexuelle, leur éducation ou leur handicap, se sentent valorisés et respectés.Nous nous engageons à adopter une approche non discriminatoire et à offrir des chances égales d'emploi et d'avancement dans toutes nos équipes.
LIEU, DATE ET DURÉE
Bordeaux (Lormont)
Début ASAP - pour une durée indéterminée
TES MISSIONS
Ton rôle sera polyvalent, tu travailleras avec la responsable RH en autonomie sur les sujets suivants :
- Recrutements des métiers opérationnels (atelier de production et vente), métiers de bureau et stagiaires
- entre 150 et 200 personnes recrutées à l'année
- administration du personnel, onboarding, offboarding et gestion sociale (récolte des informations nécessaires du collaborateur, rédaction contrat de travail, suivi des périodes d'essai et visites médicales, gestion des dossiers du personnel, déclarations aux organismes sociaux, gestion des absences etc..)
- Gestion de la paie (préparation, collecte et contrôle des éléments variables de paie, saisie de la paie)
- Suivi des indicateurs RH
- Mise en place d'actions de maintien et d'amélioration constante de la qualité de vie au travail, la note 2023 étant de 8,8/10.
- Travail sur la politique Diversité et Handicap de la société
- Gestion des Emplois et des Compétences via le plan de formation de la société
- Gestion administrative des Entretiens annuels et des Entretiens professionnels
- Être un relai de communication interne
- Projets RH divers et variés
LES MUST-HAVE DU/ DE LA COLLABORATEUR(TRICE) RECHERCHÉ(E) :
En plus d'avoir minimum 4 ans d'expériences dans le domaine à ton actif, tu es la crème de la crème des assistants RH car tu es :
1000% passionnée par le recrutement
100% autonome
100% à l'écoute
100% rigoureux(se)
70% ambitieux et force de proposition
60% sociable
60% curieux
50% chargé d'humour : on a déjà hâte de rire à tes blagues.
Avoir déjà travaillé sur Payfit est un plus.
INFOS IMPORTANTES
En plus de garantir un cadre de travail fabuleux, Monsieur TSHIRT prend soin de ses collaborateurs. Si tu intègres la fabuleuse team Monsieur TSHIRT, tu auras la chance de bénéficier :
Des tickets restaurant d'une valeur de 7 euros financés à 50% ( jusqu'à + 75€ de pouvoir d'achat en plus par mois !)
Du remboursement de 50% des abonnements de titres de transport
D'une réduction de -30% sur tous les articles du site
De quoi grignoter pour le petit déjeuner
De fruits frais, en provenance de producteurs locaux
D'une bibliothèque d'entreprise
De cours de sport
De cours de guitare
D'Afterworks organisés
Prime de cooptation
Mise en place d'un forfait mobilité durable
Nous te laissons jeter un coup d'oeil à ces vidéos afin que tu puisses avoir un aperçu de notre cadre et ambiance de travail, de notre soif d'apprendre et de relever toujours pleins de nouveaux challenges :
Locaux : https://www.instagram.com/reel/Cm9ZqDWv4t_/
Afterwork : https://www.instagram.com/reel/CiSk3KYKDlI/
Experience: 48 Mois
Compétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,GRH,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Réaliser des entretiens de recrutement,Élaborer des processus, méthodes et outils de gestion des ressources humaines,Recruter et intégrer une personne,Notions de paie ,Autonomie
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
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