Comptable fournisseurs confirmé h/f

Spartoo,

C'est l'histoire de trois copains fans de chaussures et d'Internet : Boris, Paul et Jérémie.

Ils se lancent dans l'aventure en 2006 et créent Spartoo.com en référence aux spartiates, anciennes sandales en cuir qui tirent leur nom de la ville de Sparte !

Aujourd'hui le groupe Spartoo est devenu l'un des plus beaux succès sur le marché de la mode en France et en Europe. Cotée en bourse depuis juillet 2021, l'entreprise est présente dans plus de 30 pays et compte plus de 5 millions de clients enregistrés. Vos mission seront les suivantes :

· SAISIE COMPTABLE
- Saisir les factures dans le logiciel de dématérialisation ;

- Saisir les factures dans l'outil interne pour la valorisation de stock ;

- Effectuer le rapprochement des factures fournisseurs avec les bons de livraison.

· RELATIONS FOURNISSEURS
- Suivre et relancer des avoirs auprès des fournisseurs ;

- Suivre et relancer des approbateurs de « bon à payer » ;

- Suivre la facturation des remises différées (remises de fin d'année, coop et démarques) ;

- Gérer les litiges.

· ETABLISSEMENT DES DOCUMENTS COMPTABLES
- Etablir et contrôler les déclarations d'échange de biens (DEBs) ;

- Contrôler et garantir la fiabilité des reportings mensuels dans les délais impartis (valorisation du stock, calcul des factures non parvenues (FNP) et charges constatées d'avance (CCAV), paiements mensuels, rapprochement entre le logiciel Cegid et la base de données) ;

- Suivre le recouvrement des remises différées (coop, remise de fin d'année (RFA) et démarques) ;

- Suivre les sujets relatifs au flux d'achat de marchandises.

· MANAGEMENT
- Former et accompagner les membres de l'équipe ;

- Planifier, organiser et superviser le travail pour atteindre les objectifs fixés ;

- Répartir les tâches entre les différents membres de l'équipe ;

- Assurer une communication claire et régulière avec les membres de l'équipe, les supérieurs hiérarchiques et les autres services ;

- Animer des points/réunions avec les membres de l'équipe ;

- Proposer des améliorations ou des initiatives pour optimiser les processus de travail.

· AMÉLIORATION CONTINUE
- Contribuer à l'amélioration et au debug des outils ;

- Participer à l'amélioration des process ;

- Rédiger et contrôler les procédures.