Manager adjoint de magasin (h/f)

Offre n° 2213581 Manager adjoint de magasin (H/F)

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain pour satisfaire nos clients. En rejoignant notre équipe, vous intégrez une entreprise en pleine croissance où vous pouvez mettre à profit votre fibre commerciale et votre réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients.

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.


Missions

En tant que Adjoint Manager de Supermarché, vous seconderez le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, votre présence en surface de vente est indispensable auprès de vos équipes. Vous êtes chargé d'atteindre les objectifs stratégiques en prenant en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs.

* Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs
* Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits
* Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de vos équipes
* Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage
* Assurer une mise en place optimale des opérations promotionnelles dans le respect du concept commercial
* Être le garant d'un service client irréprochable


Profil

Nous recherchons avant tout une personnalité. Que vous ayez de l'expérience dans le commerce ou non, vous devez :

* Posséder une âme de manager et favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive au sein des équipes
* Posséder d'excellentes qualités organisationnelles et un sens aigu des responsabilités
* Être réactif(ve), dynamique, et avoir le sens du commerce

Qualifications requises :

* Bac avec 3 ans d'expérience en management
* Bac +2 avec 1 an d'expérience en management
* Bac +3 avec ou sans expérience dans le commerce, le management ou la distribution


Rejoindre Lidl

Type de contrat : CDI Contrat travail

* Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise
* Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, versé sur 13 mois
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà
* Une prime d'intéressement ou de participation, selon les résultats de l'entreprise
* Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée grâce à la communication des plannings 4 semaines à l'avance
* Une carte de réduction de 10 % sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté
* Un programme de cooptation avec primes à la clé
* Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique
* Une carrière avec possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Un aménagement matériel et/ou organisationnel sera étudié selon les besoins spécifiques de chacun.

#J-18808-Ljbffr