Nous recherchons pour notre client, PME française d'instrumentation de laboratoire en forte croissance un technicien de fabrication et tests instrumentation en CDI sur Toulouse Sud-Est.
Dans ce cadre, vous intégrez une équipe de 5 personnes et avez pour missions principales de :
- Fabriquer et intégrer les instruments.
- Tester les sous-ensembles et effectuer la programmation de cartes.
- Tester les instruments selon le planning d'ordonnancement des commandes de vente.
- Effectuer le SAV des retours de pièces et instrument en réparation.
- Effectuer le contrôle de série des pièces entrantes.
- Rédiger et maintenir les procédures de contrôle à jour
- Effectuer la mise en œuvre des modifications sur les tests en production
Pour cela, nous recherchons une personne issue de l'industrie électronique (BTS/DUT Électronique) ou de l'instrumentation mesures et essais (DUT Mesures Physiques) avec de solides notions d'électronique.
Vous maîtrisez :
- La lecture de plan technique et électronique et/ou la documentation sur la mesure physique.
- Vous savez vous servir d'outils et vous avez déjà fabriqué ou intégrer des sous-ensembles pour monter un produit.
- L'utilisation d'alimentation et des instruments de mesures électroniques tels que multimètre, débitmètre, ou autres appareils de mesures… vous connaissez la loi d'Ohm, loi de puissance etc...
- Vous savez lire une Data Sheet
- La rédaction de procédures de test
- Vous aimez le travail en équipes et apprendre de nouvelles technologies.
- Une connaissance de la chromatographie gazeuse (GC ou GC-MS) serait un plus.
- Une expérience en maintenance électronique ou de support technique en instrumentation (GC ou autres), ce serait un plus important.
Salaire : À partir de 27K€ brut annuel selon profil et expérience
Avantages :
- Tickets restaurants à 8€ par jour (60% de prise en charge employeur)
- Mutuelle prise en charge à 80% par l'employeur + prévoyance
- 9 RTT/ an
- Primes sur objectifs individuels et collectifs (4% par an)
- Plan épargne entreprise
- CSE
Horaires de journée du Lundi au Vendredi - 36h37/semaine : 9h00 - 12h30 et 14h00 - 18h00 et 17h07 le vendredi
Pourquoi les rejoindre ?
- La société est à taille humaine (50aine de collaborateurs) et encourage la prise d'initiative, le partage des bonnes idées ou améliorations et le développement des compétences
- Un accompagnement et une intégration complète sont prévus à votre arrivée
- Le poste vous laissera une large autonomie au fil de l'acquisition des compétences.
Process de recrutement :
- Un premier entretien avec la recruteuse
- Un entretien sur site avec la RRH et les responsables techniques
- Un dernier entretien sur site pourra avoir lieu pour effectuer des tests techniques
Ce poste vous intéresse et vous souhaitez en savoir plus au travers d'un échange téléphonique ? Alors n'hésitez pas à postuler ! Nous étudions attentivement toutes les candidatures.
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