[alternance] - technicien méthodes digital h/f

Descriptif de poste



Le Groupe Beneteau, Division Bateau, recrute un(e) Technicien(ne) Méthodes digital en alternance sur le site de construction de bateaux moteur des Herbiers, en Vendée (85).

Rattaché(e) au Responsable industrialisation du site Motor Yachting,vous participez à l’amélioration des processus de production des bateaux dans le respect des objectifs sécurité, qualité, coûts et délais, tout en intégrant des outils numériques.


Missions

À ce titre, vous êtes accompagné(e) pour réaliser les missions suivantes, sur le terrain et au contact des équipes de production :

Améliorer les méthodes de travailen tenant compte des contraintes de sécurité, des exigences qualité, de l’ergonomie des postes et des chantiers 5S
- Proposer la mise en place des actions nécessaires en vue d'améliorer en permanence la performance
- Simplifier les procédures
- Standardiser les modes opératoires

Digitaliser les processus de production :
- Mettre en place des outils digitaux (tickets, modes opératoires, communications via écran)
- Mettre en place des tablettes ou logiciels de suivi en production
- Accompagner les opérateurs à l’utilisation des nouveaux outils

Documentation :
- Créer des guides d’utilisation des nouveaux outils digitaux
- Développer la documentation technique spécifique aux problématiques usine avec les informations nécessaires à la bonne exécution de la tâche
- Maintenir la documentation à jour

ProfilrecherchéVous intégrez une formation supérieure d’Ingénieur généraliste et vous recherchez un contrat d’apprentissage. Vous disposez d’une première expérience en amélioration continue au sein d’un environnement industriel.Vous possédez de bonnes connaissances des outils de Microsoft 365.

Au-delà de vos compétences techniques, vous avez le sens du travail en équipe et des qualités relationnelles et rédactionnelles.
Rigoureux(se), dynamique et pragmatique, vous savez gérer les priorités et vous avez de bonnes capacités d’analyse et de synthèse.

Charte éthique

Le Groupe Beneteau s’attache à assurer l’égalité des chances et de traitement en matière de recrutement, promotion, formation professionnelle, conditions de travail et protection sociale sans considération d’origine ethnique, de sexe, de handicap, d’âge, d’orientation sexuelle ou d’opinions religieuses ou politiques.