Vos missions
principales seront les suivantes :
Asset Management :
1. Piloter la performance financière, locative et opérationnelle des actifs immobiliers
2. Identifier et mettre en œuvre les actions de valorisation (commercialisation, négociation des baux, repositionnement des actifs)
3. Participer aux négociations locatives et suivre les relations avec les locataires
4. Superviser les plans de travaux et programmes de CAPEX en coordination avec les équipes techniques
5. Superviser les prestataires intervenant sur les actifs (property managers, brokers locatifs, conseils techniques et juridiques, etc.) et assurer l'interface opérationnelle
6. Rédiger les rapports trimestriels à l'attention des investisseurs
7. Modéliser les cash flows relatifs aux stratégies envisagées et mettre à jour les données
Transaction / Investissement :
8. Participation active au sourcing des opportunités d'investissement en logistique, entrepôts, messageries et locaux d’activités
9. Collecte, analyse et synthèse des informations de marché (études sectorielles, comparables investissement et locatifs, études de marché)
10. Suivi et mise à jour du pipeline des opportunités d’investissement reçues
11. Participation aux calls hebdomadaires internes en présence des équipes UK, Allemagne, Corée du Sud et Singapour
12. Elaboration des supports de présentation des opportunités d’investissement à destination des investisseurs français et internationaux
13. Elaboration des comités d’investissement préalables à l’envoi de L.O.I.
14. Elaboration des comités d’investissement post-due diligence
15. Modélisation Excel des business plans et cash flows suivant les stratégies retenues (core, core+, value add) ;
16. Coordination de l’ensemble des conseils externes en charge de la due diligence d’acquisition (notaires, avocats, experts, auditeurs techniques)
17. Participation aux arbitrages, en lien avec les équipes d’Asset Management et de Fund Management
Ce que vous allez vivre chez nous
Crédit Mutuel Alliance Fédérale est un acteur engagé et socialement responsable. Le groupe fait le choix d’une politique sociale encourageant le développement des compétences et la promotion interne, d’une protection sociale de haut niveau ainsi qu’une politique volontariste en matière de diversité, d’égalité professionnelle et de l’équilibre des temps de vie pour accompagner ses 77 000 collaborateurs au quotidien.
Concrètement, au Crédit Mutuel Alliance Fédérale, nos collaborateurs bénéficient :
18. d'une prime de participation et d'intéressement pouvant atteindre deux mois de salaire brut en fonction des résultats du groupe.
19. de 22 jours de RTT en moyenne par an
20. d'un rythme de travail adapté fort d'un nouvel accord QVT groupe qui permet de télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine (àcompter de 6 mois sur le poste pour les CDD)
21. d'une protection sociale renforcée
22. d'au moins une action de formation chaque année (95% des salariés)
23. d'une politique parentale avantageuse
24. de conditions bancaires et assurances préférentielles
25. d'un parcours d'intégration pour tout nouvel arrivant
26. d’un accompagnement pour favoriser votre mobilité géographique et fonctionnelle
Ce que nous allons aimer chez vous
Vous êtes issu.e d’une formation Bac+5, grande école de commerce ou d'ingénieurs.
Vous disposez d’une première expérience réussie de minimum 3 ans en asset management immobilier, idéalement en Logistique.
Vous avez de réelles capacités d’analyse, un esprit de synthèse, vous êtes une personne rigoureuse et fiable, vous disposez d’une aisance rédactionnelle tant en français qu’en anglais.
Informations complémentaires
Ce poste en CDD est à pourvoir à partir du 7 septembre 2026 pour une durée de 8 mois. Une prolongation de contrat pourra être envisagée.
Le poste est situé dans le 14ème arrondissement de Paris.
Consciente de ses responsabilités en tant qu'employeur, La Française s’engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances dans ses processus de recrutement ! La Française encourage ainsi toutes les candidatures : ce sont vos compétences et votre engagement qui comptent. Des aménagements de poste peuvent être mis en place pour assurer leur accessibilité à des personnes en situation de handicap.
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