Responsable d'Activité VAO - Territoire Grand Ouest H/F (H/F) – Nantes (44)
Missions principales
* Le responsable d'activité garantit et organise le fonctionnement de l'activité et son développement sur la région, concernant les aspects règlementaires, partenariaux, managériaux et financiers.
* Fonctionnement de l'activité: produite et organisée la conception, la vente, la production ainsi que l'évaluation de l'offre de séjours. Pilote et suit la production de son activité et rend compte de l'atteinte des objectifs fixés annuellement. Élaborer et négocier les conditions financières de gestion de son activité avec les clients, fournisseurs et financeurs. Garantir l'objectif de contribution en région selon les orientations nationales, en lien avec le comité de direction régional.
* Suivi budgétaire: définir les orientations budgétaires liées à l'activité et garantir l'objectif de contribution. Garantir et contrôler le suivi comptable, la facturation et le recouvrement.
* Développement de l'activité: réaliser une veille concurrentielle et pédagogique et élaborer un plan de développement régional. Définir et mettre en œuvre la stratégie de commercialisation de l'offre et animer le développement et le maintien de partenariats avec les acteurs socio-économiques locaux.
* Management: recruter, former et accompagner les membres de l'équipe opérationnelle. Encadrer et manager l’ensemble des équipes opérationnelles dédiées et piloter le recrutement, la formation et l'accompagnement des équipes d'encadrement.
* Représentation: assurer la représentation de l'UFCV auprès des partenaires et institutions, en lien avec le projet associatif et la stratégie régionale; développer le réseau de partenariats régional via une stratégie de communication transversale.
Conditions du poste
* Contrat: CDI, temps plein – cadre Forfait jour 209 j/an.
* Indice: 400 CCN ECLAT (soit 2799€ bruts mensuels pour un temps plein) + reprise d'ancienneté, prime familiale.
* Permis B obligatoire.
* Travail possible le week-end et durant les vacances scolaires; astreintes (rémunérées) sur certaines périodes de séjours; intensité de travail en été.
* Prise des congés en dehors des périodes de déroulement des séjours.
* Ouverture de poste: 6 octobre; prise de poste: dès que possible (3 novembre).
Profil recherché
* Diplôme de niveau 6 ou 7 avec expérience significative.
* Compétences attendues: rigueur, qualités relationnelles, écoute; capacités de négociation et appétence pour la commercialisation; management d'équipes et de projets; gestion et organisation; qualités rédactionnelles.
* Expérience: minimum 3 ans dans la conduite d'actions et de projets; organisation et management d'équipe; sensibilité au handicap; parcours d'engagement significatif.
* Profil: autonomie, sens de l'initiative et des responsabilités; dynamisme; curiosité.
Informations complémentaires
* Employeur: UF CV (L'UFCV) — 50 à 99 salariés.
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