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Éducateur spécialisé h/f - insertion - 92 -

Vitry-sur-Seine
TN France
Educateur spécialisé
De 40 000 € à 60 000 € par an
Publiée le 21 mai
Description de l'offre

Éducateur Spécialisé H/F - Insertion - 92 - Vitry-sur-Seine

A propos de l'entreprise :

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger, et 450 M€ de chiffre d'affaires, nos activités de travail temporaire et de recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions », ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.

A propos du poste :

Vous êtes intérimaire ou souhaitez le devenir. DOMINO CARE recrute des Educateurs Spécialisés diplômés - H/F - pour des missions en intérim dans le secteur de l'insertion en Paris et/ou Île-de-France.

Les missions seront variées (CADA, CHRS, CHU centre maternel, pension de familles, CADA, CHS, ACT, etc.) et vous permettront d'enrichir votre expérience professionnelle.

Dans le cadre de l'accueil d'un public en grande précarité, nous recherchons des Educateurs Spécialisés H/F pour un accompagnement social global :

* Réalisation de démarches administratives : ouverture et/ou maintien des droits sociaux.
* Organisation et animation d'ateliers pour la resocialisation.
* Co-animation d'ateliers et participation aux réunions en lien avec votre fonction.

Poste à pourvoir rapidement.

Profil recherché :

* Diplôme d'État exigé.
* Connaissance du public en grande précarité et capacité à gérer les conflits.

Contrat d'1 mois renouvelable, 35h/semaine (1 soirée par semaine + 1 week-end par mois). Horaires en externat possibles.

Rémunération selon la convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS, etc.).

En intérim, avantages : 10% d'indemnité de fin de mission, 10% de congés payés additionnels, tickets restaurant, remboursement transport (2,80 EUR/jour), Prime Ségur, prime de dimanche, prime de férié, mutuelle intérimaire, etc.

#J-18808-Ljbffr

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