Description du poste
Vous intégrez un service social composé d'une équipe soudée et motivée et êtes rattaché à la responsable du pôle.
Les missions principales sont :
1. Gestion d'un portefeuille multi-convention de 40 dossiers clients
2. Elaboration des bulletins de paie - environ 350/370
3. Déclarations sociales
4. Gestion administrative du personnel (entrées et sorties)
5. Contrats de travail, procédures de licenciement...
6. Conseil client courant
Profil du candidat
Issu d'une formation RH avec une spécialisation juridique/ paie, vous avez une expérience de plus 3 ans en cabinet comptable. Vous êtes habitué à intervenir sur plusieurs conventions collectives et avez un bon relationnel client.Vous savez idéalement utiliser le logiciel SILAE.
Rémunération à partir de 29K€ en fonction du profil et de l'expérience + primes et avantages (télétravail/modulation du temps de travail/tickets restaurant/primes...)
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