Dans un environnement international à forte exigence de disponibilité et de qualité de service, nous recherchons un Ingénieur de Production Réseaux IP pour intervenir au sein d’une direction technique spécialisée dans la production et l’exploitation de réseaux IP, notamment pour des flux critiques à forte valeur ajoutée (vidéo live, services temps réel).
Le consultant interviendra en interface étroite avec les équipes de conception, de gestion de projet et les équipes IT, sur l’ensemble du cycle de vie des infrastructures réseaux.
Missions principales
• Organiser l’intégration technique des solutions réseaux IP depuis la phase de conception jusqu’à la mise en production
• Assurer, optimiser et formaliser les processus et procédures de production
• Suivre les versions de firmware et piloter les opérations de mises à jour
• Définir et mettre en œuvre des outils de production, d’automatisation et de supervision réseau
• Garantir le respect des délais, de la qualité de service et de la satisfaction client
• Assurer un support technique de niveau 3
• Participer aux phases de déploiement de nouveaux réseaux et contribuer aux choix d’architecture en anticipant les risques et contraintes opérationnelles
Profil recherché
• Ingénieur Réseaux IP avec expérience confirmée en production / exploitation
• Solides compétences sur les réseaux Cisco (niveaux 2 & 3)
• Bonne maîtrise des firewalls Juniper
• Bases solides en IT et virtualisation
• Capacité à travailler dans des environnements complexes, critiques et à forte exigence de disponibilité
• Autonomie, rigueur, sens du service et orientation client
• Aisance relationnelle et capacité à travailler en transverse
Langues
• Anglais professionnel requis (interactions avec des équipes et fournisseurs internationaux)
Environnement technique
• Réseaux IP
• Environnements à forte volumétrie et flux temps réel
• Projets orientés virtualisation et cloud
Pourquoi devenir un Talent MINT-Conseil ? :
* Pour travailler sur des projets stratégiques et innovants.
* Pour être toujours incité à être force de proposition.
* Pour intégrer une entreprise qui s'occupe de ses Talents.
* Pour rejoindre un programme de Mentorat.
* Pour être accompagné dans le développement de vos compétences pour devenir un futur MINT-Leader.
* Pour profiter de locaux modernes et d activités (Afterworks, yoga, stretching, sophrologie, soirées à thèmes ).
Depuis plus de 10 ans nous sommes une société de conseil en Technologies Innovantes et Management de Projets.
Nous proposons à nos clients un accompagnement tout au long du cycle de développement de leurs produits et services.
Le Développement Humain et la Montée en Compétence sont stimulés pour garantir l'épanouissement personnel des Talents MINT-Conseil.
Les consultants sont associés aux comités de pilotage (Offres, Formation, RH ) afin de participer directement à la MINT-Attitude : forcément collaborative et orientée vers le partage des connaissances de l'ensemble de nos Talents.
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