Commercial itinérant b2b en cdi (id 685) f/h

Commercial itinérant B2B en CDI (ID 685) F/H, Gennevilliers

Dailliez Consulting

Gennevilliers, France

L'entreprise

Nous recrutons, pour le compte de notre client, un(e) Technico-Commercial(e) Itinérant(e), dans le cadre d'un remplacement.

Secteurs : 91, 93 et 94

Notre client, acteur reconnu dans le négoce et la commercialisation de solutions pour les techniques de canalisation et la robinetterie industrielle, poursuit une ambition forte : doubler son chiffre d'affaires d'ici 2027.


Description du poste

Rattaché(e) au Directeur de Secteur Adjoint, tu auras pour principales responsabilités :

* Assurer la gestion et la fidélisation d’un portefeuille de clients et de grands comptes issus de secteurs variés (construction, agroalimentaire, énergie, chimie, etc.)

* Développer le chiffre d’affaires et la marge en proposant des solutions sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client

* Aller au-delà des attentes exprimées en valorisant l’ensemble des services et expertises que l’entreprise peut offrir

* Appliquer la politique commerciale tout en veillant à optimiser la rentabilité des opérations

* Collaborer étroitement avec un(e) commercial(e) sédentaire chargé(e) de l’élaboration des offres tarifaires

* Être présent(e) sur le terrain pour maintenir une relation client de proximité, avec un équilibre de travail flexible : une journée par semaine sur site et la possibilité de télétravailler


Profil recherché
* Une première expérience réussie en tant que commercial(e) itinérant(e)

* Un réel intérêt, voire une passion, pour les produits techniques

* Le goût du contact humain, tant avec les clients qu’avec l’équipe

* Une grande autonomie dans la gestion de vos missions et projets

* Un sens prononcé du service client, allié à une rigueur exemplaire

* Bienveillance, esprit d’initiative et enthousiasme : vous savez écouter, cerner les besoins de vos clients et leur apporter des solutions parfaitement adaptées

Avantages :

- Des challenges commerciaux permanents et motivants
- rémunération fixe et variables mensuels + semestriels
- CSE (chèques noël, rentrée scolaire, site internet avec prix remisés, etc...)
- Prime d'intéressement trimestrielle
- PC + téléphone portable
- Prime de participation annuelle
- Aide au logement
- prime vacances (20% du salaire brut de mai, versée en juin)
- véhicule de service utilisable les jours "off"
- 37 heures hebdomadaires et 12 RTT annuels
- CSE (chèques noël, vacances, rentrée)

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