Stage gestionnaire de paie - administration du personnel h/f

Stage Gestionnaire de Paie - Administration du Personnel H/F, île-de-france

Compagnie des Signaux - CSEE

Compagnie des Signaux renforce ses équipes et recrute un Gestionnaire paie et administration du personnel H/F en CDI, pour son site des Ulis (91) – siège social.

Compagnie des Signaux, société du Groupe MERMEC, est un fournisseur mondial de solutions de transport ferroviaire intégrées. Nous développons des solutions innovantes et durables dans les domaines de la signalisation, de l’exploitation, du service et de la maintenance, ainsi que de la technologie numérique et des systèmes clé en main.

Compagnie des Signaux emploie aujourd'hui plus de 600 personnes réparties sur trois sites en France et trois établissements permanents à l’étranger :

1. Les Ulis (Ile-de-France) : siège social, ingénierie, développement et management des projets
2. Riom (Auvergne) : site industriel de production et logistique, ingénierie et développement
3. Paris (Champs Elysées) : équipe de maintenance 24/7 d'une partie des réseaux de métro et de tramway de la RATP

En plus de ces sites permanents, Compagnie des Signaux est présente dans de nombreux projets en France et à l’étranger, avec un fort développement prévu.

Rejoindre nos équipes, c’est intégrer un pôle d'excellence mondial en technologies ETCS (ERTMS) et automatismes ferroviaires, impliqué dans des projets internationaux et multiculturels, à la pointe de la transformation numérique et de l’innovation technologique.


Le poste :

En tant que Gestionnaire paie et administration du personnel, vous serez rattaché(e) à la Responsable de la gestion administrative du personnel. Vos missions principales :

* Piloter les activités de paie et post-paie avec notre prestataire, assurer un traitement de qualité
* Contrôler et valider les données de paie et déclarations sociales et fiscales
* S’assurer de la conformité avec la réglementation sociale et l’adapter au SIRH
* Suivre l’évolution de chaque contrat individuel
* Coordonner l’absentéisme administratif
* Gérer les relations avec les organismes sociaux et suivre les contrats prévoyance et mutuelle
* Participer au reporting administratif

Ce poste en temps complet offre la possibilité de télétravail partiel (jusqu’à 2 jours/semaine).

Profil recherché :

* Formation Bac+3/+5 en Gestion RH ou équivalent
* Minimum 5 ans d’expérience en administration du personnel
* Expertise en droit du travail et en paie
* Maîtrise du SIRH/Paie et Excel, la connaissance de SAP étant un plus
* Français courant et anglais (B1)

Nous offrons une opportunité dans un secteur en forte croissance, avec des perspectives d’évolution, dans une entreprise engagée en faveur de l’environnement, de la diversité et de l’égalité des chances.

Pour postuler, envoyez votre CV en français ou en anglais. Si retenu, un entretien en anglais sera prévu.

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