URSSAF D'AQUITAINE
L'URSSAF Aquitaine est un organisme régional de protection sociale chargé du recouvrement des cotisations de sécurité sociale, d'allocations familiales et d'assurance chômage, organisé autour d'un siège régional (Bruges) et de 6 sites au sein des départements (Périgueux, Bruges, Mont-de-Marsan, Agen, Billère et Anglet) et compte environ 800 collaborateurs. Description du poste
- Gestion des contestations des entreprises devant la Commission de recours Amiable
- Rédaction de conclusions devant le Pôle social du Tribunal Judiciaire
- Rédaction de conclusions en matière de travail dissimulé
- Réponses aux questions juridiques complexes et aux demandes de rescrit social
- Commentaires d'arrêts
- Rédaction de note de synthèse sur les nouveaux dispositifs réglementaires
- Gestion de la veille juridique
Cette liste de tâches n'est pas exhaustive et peut évoluer en fonction de vos aptitudes.
Profil recherché
Vos compétences
- Avoir une forte capacité d'adaptation et d'assimilation des procédures ;
- Posséder des connaissances juridiques générales (différentes juridictions, voies de recours) ;
- Maîtrise des outils bureautiques ;
- Aptitude à travailler en équipe dans un bon esprit ;
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie de ses résultats, des difficultés rencontrées et de ses actions ;
- Etre en capacité de communiquer à l'écrit et à l'oral de manière claire et précise ;
- Etre rigoureux, méthodique et réactif.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Informations complémentaires
- Diplôme préparé : Master 2 DERS - Droit de l'Emploi et des Relations sociales à l'université de Bordeaux
- Contrat de professionnalisation : (maximum 25 ans ou plus si demandeur d'emploi ou bénéficiaire du RSA, de l'ASS et de l'AAH)
- Dates : 1er septembre 2024 au 31 août 2025
- Temps de travail : 35 heures par semaine
- Rémunération contrat de professionnalisation : Niveau 3 de la classification des organisme de SS soit 1808, 34€ brut ou Niveau 4 soit 1917, 76€ brut si plus de 26 ans
*SMC : Salaire Minimum Conventionnel
- Dispositions de la Convention Collective : avantages CSE, prime vacance et gratification (rémunération sur 14 mois), horaires flexibles, prime d'intéressement, remboursement des frais de déplacement (jusqu'à 500€/an), titre restaurant, possibilité de télétravail (sous conditions)
Contact
Les candidatures (CV, lettre de motivation) sont à adresser par messagerie uniquement à l'adresse suivante : @.**
Les candidats sélectionnés seront reçus en entretien de motivation courant mai/juin sur le site de Bruges.
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
Découvrez nos avantages
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