Missions :
La-le chargé-e d'exploitation a pour mission de pérenniser la relation client et de garantir la qualité des opérations qui lui sont confiées. La-le Chargé-e d'exploitation assure la gestion administrative et opérationnelle du service Accueil en entreprise OCCITANIE en collaboration avec une équipe de 3 personnes.
Elle/Il assure la gestion des salarié(e)s de leur recrutement à leur gestion quotidienne :
- Gestion des plannings et affectations, - Gestion des retards et absences inopinées, - Gestion des astreintes et remplacements d'urgence - Diffusion d'annonces sur les jobboard - Sélection des candidats (CV puis entretien), - Création des contrats de travail et des plannings de formation, - Suivi des formations et compétences
Elle/Il assure La relation opérationnelle avec nos clients :
- Garantie de la qualité du service, - Réalisation des rendez-vous de début de prestation puis de reporting d'activité, - Exécution des contrôles terrains réguliers.
Horaires :
- CDI temps plein base 35 heures hebdomadaires
Salaire :
- Rémunération : 2100 ? bruts/ mois (12 mois) + primes - Astreintes 2 week-ends par mois
Avantages :
- Prise en charge de l'abonnement Tisséo à hauteur de 50% - Prise en charge de la mutuelle à hauteur de 50% - Paniers repas - Télétravail possible
Statut : Agent de maîtrise
Source : PMEjob.fr.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.