Technicien test électronique (h/f)

SAIREM est le spécialiste international des micro-ondes et des hautes fréquences. La société développe depuis plus de 40 ans l'ensemble des éléments nécessaires à la génération et au transfert d'énergie micro-ondes et hautes fréquences à échelle laboratoire et industrielle. Les applications se trouvent dans les domaines de l'agroalimentaire, des plasmas, de la chimie de synthèse, du séchage, des semi-conducteurs… Sairem est une PME indépendante et réalise plus de 90% de son chiffre d'affaires à l'export.
En tant que Technicien Test Électronique (H/F), vous intégrerez une équipe à taille humaine et participerez directement à l'augmentation du volume de nos appareils testés. Votre mission : appliquer les protocoles établis pour garantir la fiabilité et la performance de chaque produit avant sa mise en service.
Ce que vous ferez concrètement :

- Réaliser les tests sur les équipements reçus de nos sous-traitants.
- Mettre en service les équipements en atelier.
- Tester les appareils électroniques conformément aux protocoles établis.
- Valider le bon fonctionnement et la conformité selon nos spécifications des équipements.
- Faire des petits assemblages mécaniques : assemblage de carte électronique dans le boitier, câblage en nappe.
- Travailler en zone ESD.
- Reporter les non-conformités détectées lors des tests.
Ce que vous pouvez nous apporter :

- Votre maîtrise des appareils de mesures (oscilloscope, multimètre), interprétation des résultats.
- Votre connaissance des outils informatiques (Office).
- Votre capacité à raisonner avec méthode et à détecter une situation anormale.
- Votre capacité d'adaptation et votre rigueur.
- Votre sens du travail en équipe.
- Votre formation et votre expérience en électronique.
- Vous disposez d'une formation habilitation électrique.
Ce que nous vous apportons :

- Une expérience humaine, qui se nourrit de diversités générationnelles, techniques et culturelles (plus de 15 nationalités présentes dans nos effectifs).
- Une entreprise qui attache de l'importance à l'égalité professionnelle.
- Des moments conviviaux : évènement de fin d'année, barbecue d'été etc.
- Une subvention pour les déplacements en mobilités durables.
- Une prise en charge partielle des repas.