Responsable d’agence cvc h/f

Entreprise

Complément RH est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l’énergie — des énergies renouvelables au CVC, en passant par l’électricité et l’efficacité énergétique. Nous accompagnons les entreprises du secteur dans la recherche de leurs futurs talents, et les candidats dans les étapes clés de leur évolution professionnelle. Notre proximité avec le secteur nous permet de créer des rencontres humaines, pertinentes et durables.

Poste

Merci de lire l’annonce entièrement avant de postuler !

Responsable d’agence CVC H/F – CDI – Rémunération 50 000 € à 60 000 € brut/an

Complément RH recrute un(e) Responsable d’agence CVC H/F en CDI pour une entreprise spécialisée dans les travaux et la maintenance CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation). Structure de 15 collaborateurs, plus de 4 millions d’euros de chiffre d’affaires, une équipe soudée et impliquée, une clientèle mixte particuliers et tertiaire. Un poste de direction opérationnelle avec une vraie autonomie.

Missions du Responsable d’agence CVC

1. Piloter l’activité de l’agence : gestion des chantiers travaux CVC et des contrats de maintenance CVC
2. Manager une équipe de 15 personnes : techniciens CVC, chefs de chantier, assistants
3. Développer et fidéliser le portefeuille clients (particuliers et secteur tertiaire)
4. Assurer le suivi commercial : devis, négociation, relation client
5. Superviser la planification des interventions et la gestion via GMAO
6. Garantir la rentabilité de l’agence : suivi des marges, gestion budgétaire, reporting
7. Veiller au respect des normes de sécurité, des réglementations en vigueur (fluides frigorigènes, attestation de capacité)
8. Représenter l’entreprise auprès des clients, partenaires et prescripteurs

Rémunération et avantages – CDI Responsable d’agence CVC

9. Salaire : 50 000 € à 60 000 € brut annuel selon profil et expérience
10. Contrat : CDI – statut cadre
11. Véhicule de fonction ou de service
12. Mutuelle, avantages groupe
13. Autonomie opérationnelle et réelle capacité de décision

Votre prochain défi ?

Vous souhaitez postuler ? Le processus complet dure en moyenne 10 jours et comprend 3 étapes : un premier entretien avec notre consultant, un entretien opérationnel avec le directeur régional, puis un entretien final avec la direction générale. Nous vous répondons sous 48h après réception de votre candidature.

Profil

Vous avez les atouts pour réussir dans ce rôle ? Voici ce que notre client recherche :

14. Une expérience professionnelle d’au moins cinq ans, acquise hors stage et apprentissage, en gestion de service / agence travaux CVC (Chauffage Ventilation Climatisation)
15. Avoir une autorisation légale de travailler en France
16. Compétences avérées en management d’équipe technique et animation commerciale
17. Maîtrise des outils de gestion (GMAO, suivi de chantier, reporting financier)
18. Capacité à prendre des décisions autonomes tout en assurant la performance de l’agence

Seules les candidatures correspondant à ces critères seront étudiées. Nous vous encourageons à postuler si vous vous reconnaissez dans ce profil.