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Aide soignant h/f

Châlons-sur-Vesle
Ras IntÉRim
Aide soignant
Publiée le 11 mai
Description de l'offre

Offre publiée depuis : Aujourd'hui

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Détail de l'offre d'emploi AIDE SOIGNANT H/F

Notre entreprise :

Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous !

L'agence RAS Intérim recrute un(e) AIDE SOIGNANT H/F pour l'un de ses clients basés à CHALONS EN CHAMPAGNE

Mission :

En tant quaide-soignant(e), le poste a pour mission principale daccompagner les patient(e)s ou résident(e)s dans les actes essentiels de la vie quotidienne, en veillant à leur confort, leur hygiène et leur sécurité, tout en contribuant à la qualité de la prise en charge globale au sein de létablissement.

1. Au quotidien, le rôle consiste à assurer les soins dhygiène et de confort (toilette, habillage, aide aux repas, mobilisation)

2. Observer létat général des personnes accompagnées et à transmettre les informations pertinentes à léquipe infirmière et médicale

3. Surveillances courantes (prise de constantes simples, repérage des changements de comportement ou de létat de santé)

4. La préparation et lorganisation des chambres et des espaces de vie, ainsi que la gestion du linge, du matériel courant et de lenvironnement immédiat des patient(e)s ou résident(e)s.

Le poste contribue activement au maintien de lautonomie et de la dignité des personnes accueillies, en favorisant un climat de confiance et de respect. Il participe au projet de soins et au projet de vie de létablissement, en collaborant étroitement avec lensemble de léquipe pluridisciplinaire (infirmier(ère)s, médecins, kinésithérapeutes, psychologues, équipes hôtelières et logistiques). Laide-soignant(e) prend part aux transmissions orales et écrites, applique les protocoles en vigueur et contribue à lamélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins, soutenant ainsi les objectifs de létablissement en matière de bien-être, de prévention et de prise en charge globale des personnes accompagnées.

Profil :

Profil recherché : Aide-soignant(e)

Formation et diplômes

Laide-soignant(e) doit impérativement être titulaire du Diplôme dÉtat dAide-Soignant (DEAS), délivré par un institut de formation agréé.

Expérience et expertise

Une première expérience en hôpital, clinique, EHPAD, service à domicile ou structure médico-sociale est appréciée. Le ou la candidat(e) maîtrise les soins dhygiène et de confort, laide aux actes de la vie quotidienne, ainsi que la surveillance de létat général (repérer la douleur, les changements de comportement, les risques de chute ou descarres).
La connaissance des protocoles dhygiène et de sécurité, de la traçabilité des soins et du travail en équipe pluridisciplinaire est essentielle.

Compétences techniques

5. Maîtrise des techniques de toilette, dhabillage, de mobilisation et dinstallation des patient(e)s ou résident(e)s.

6. Capacité à utiliser le matériel médical de base (lits médicalisés, lève-personne, dispositifs de prévention des escarres).

7. Notions solides en prévention des infections et respect strict des règles dhygiène et dasepsie.

8. Capacité à observer, recueillir et transmettre des données fiables à linfirmier(ère) et à léquipe médicale.

9. Utilisation courante des dossiers de soins informatisés et des outils numériques simples (logiciels de soins, messagerie interne).

Qualités personnelles et relationnelles

10. Grande empathie, écoute

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