La CCIR recrute en CDD de 6 mois pour le poste de Chargé(e) d'appui à la Direction filière tertiaire au sein du Pôle Formation Sud.
Le / La chargé(e) d'Appui à la direction est une véritable ressource et appui opérationnel à la direction. Il/elle prend en charge les missions de sécurisation de l’activité.
MISSIONS PRINCIPALES :
Appui à la gestion budgétaire et financière
- Assurer le contrôle de conformité de la facturation des financeurs
- Produire des documents à destination des financeurs et/ou partenaires pour assurer la sécurisation et le développement de la filière
- Participer à la sécurisation des processus, proposer des améliorations et des actions correctives
- Être support de la direction dans la gestion budgétaire : construction et suivi du budget (tableaux de bord)
- Optimiser les dépenses et les recettes en lien avec les financeurs
Missions transverses et conduite de projets
- Prendre en charge des missions transverses : conduite de projets, réponses à des enquêtes, animation des réseaux (anciens, entreprises...)
- Contribuer aux activités de promotion de la filière (événementiels, remise des diplômes, activités pédagogiques …)
- Être support de la direction dans la conduite de projet, la production et la valorisation des données
Renforcement des synergies
- Intervenir de manière transverse auprès des équipes administratives et pédagogiques pour garantir l'alignement des actions avec les process / Qualiopi
- Assurer l'interface des activités avec les services support
Diplôme(s) requis ou niveau d’étude :
- Bac+3 à 5 de type IUT/Ecole de gestion, commerce, finance
- Expérience professionnelle souhaitée d’au moins 3 ans sur un poste en lien les missions attendues de préférence en organisme de formation
Compétences techniques :
- Expérience dans la gestion budgétaire d'une entité - dans la conduite de projets
- Capacité rédactionnelles et expérience avérée dans la production de dossiers de synthèse
- Agilité dans l'utilisation des outils informatiques et dans traitement des données
- Connaissance de la réglementation de la formation professionnelle/Qualiopi
- Maîtrise des outils bureautiques, des outils numériques
- Savoir gérer son activité dans un cadre de gestion complexe.
Compétences relationnelles :
- Qualité d'écoute et goût du travail en équipe.
- Goût du challenge
- Sens de l'engagement et de la polyvalence
Compétences organisationnelles :
- Capacité à s'organiser, à partir d'objectifs, tout en sachant tendre compte, fiabilité
- Aptitude à organiser son plan d'action dans un cadre pré-défini.
La CCI de La Réunion est au cœur du développement économique du territoire. Nous accompagnons les entreprises de la création à la croissance internationale. En rejoignant nos équipes, vous contribuerez à :
* Soutenir les entreprises locales dans leur transformation et adaptation face aux mutations économiques, numériques et environnementale.
* Accompagner l'entrepreneuriat en favoriser l'émergence d’entreprises innovantes.
* Développer les compétences des futurs talents en proposant des formations adaptées aux marchés.
* Dynamiser le tissu économique local en mettant en réseau entreprises et fédérer les acteurs de l'écosystème.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.