Hellowork group est le premier acteur digital français de l'emploi, du recrutement et de la formation. A travers ses différentes solutions, le groupe accompagne les actifs tout au long de leur vie professionnelle, les entreprises, cabinets de recrutement, ETT sur leurs enjeux RH et recrutement et les centres de formation/écoles sur la valorisation de leurs offres de formation. Fort de 600 collaborateurs, 124 millions d'euros de commandes en 2024, les services du groupe Hellowork sont utilisés par 80 000 professionnels et 5 millions d'utilisateurs* chaque mois. Ils permettent plus de 7 000 recrutements et 500 entrées en formations chaque jour.
Description du poste et Missions
Transformer la donnée en analyses utiles et en outils de pilotage concrets : c'est exactement l'enjeu de ce poste.
On recrute aujourd'hui un Sales Analyst Confirmé. Un rôle qui aide concrètement les équipes Sales, CSM et RevOps à mieux piloter leur activité, avec des analyses fiables, des dashboards utiles et une vision claire de la performance.
Ce que vous allez faire
Vous intervenez de bout en bout : compréhension du besoin, exploration de la donnée, analyses, dashboards et restitution aux équipes.
On cherche quelqu'un capable de faire le lien entre la donnée et les enjeux métier, aussi à l'aise dans l'analyse que dans l'échange avec les équipes sur le terrain.
Au quotidien, vous allez :
- réaliser des analyses pour les équipes Sales, CSM et RevOps ;
- croiser différentes sources de données : Salesforce, BigQuery, données produit, tracking web ;
- transformer les besoins métier en analyses claires et exploitables ;
- concevoir et faire évoluer des dashboards simples, lisibles et utiles ;
- suivre les KPI, repérer les anomalies et fiabiliser les indicateurs ;
- documenter les requêtes, les KPI et les sources de données ;
- aider les équipes à mieux exploiter la donnée au quotidien ;
- utiliser l'IA générative comme levier de productivité, avec recul et esprit critique.
Profil recherché
Le profil recherché
Ce poste peut vous correspondre si vous aimez comprendre les enjeux derrière les chiffres, creuser les sujets avec méthode et transformer la donnée en analyses utiles pour les équipes.
Vous savez poser les bonnes questions, structurer l'information, remettre de la clarté quand c'est nécessaire et garder en tête le besoin métier derrière chaque demande.
L'idée n'est pas seulement de produire des dashboards, mais de créer des analyses fiables, lisibles et vraiment exploitables au quotidien.
Vous êtes à l'aise avec :
- SQL, y compris sur des requêtes multi-tables
- BigQuery et les enjeux de qualité de donnée
- la création de dashboards clairs et bien structurés
- Excel à un niveau avancé
- Salesforce, notamment sur les objets et indicateurs clés du pipeline commercial
Une bonne maîtrise des usages de l'IA appliquée à l'analyse de données est aussi attendue.
Et si vous avez déjà travaillé sur des sujets liés au pipeline commercial, aux cohortes, à la rétention, au churn ou à la qualité de la donnée CRM, c'est un vrai plus.
Informations utiles
Informations utiles
✅ Un package total compris entre 41k et 44k, avec :
- un fixe entre 36k et 39k selon votre expérience
- une participation aux bénéfices, autour de 5 500 € par an
- une prime vacances de 400 € versée en 2025
Rejoindre Hellowork, c'est aussi profiter :
- d'un séminaire annuel, au ski ou au soleil
- de nombreux temps forts internes : Fridays Web, Bingos des Bureaux, C dans l'air, HelloBreakTime, HelloEvent…
- du choix de votre matériel de travail : Mac ou PC
- de 2 jours de télétravail par semaine
- de 11 RTT, tickets restaurant, mutuelle…
- d'un engagement concret en faveur des mobilités douces, avec une attention particulière portée au vélo
Le process de recrutement
- Votre CV est retenu ? Laëtitia, Chargée de recrutement, vous contactera pour un premier échange téléphonique.
- L'échange est positif ? Vous poursuivez avec un premier entretien avec Guillaume, Head of RevOps & Business Tech, et Laëtitia.
- Toujours positif ? Dernière étape avec Loïc, Directeur exécutif de la BU Emploi, Patrick, VP Revenue & Operations, et Juliette, Responsable RH.
