Directeur pénitentiaire d'insertion et de probation -chef (fe) d'antenne

Informations générales Organisme de rattachement Direction de l'administration pénitentiaire - DISP STRASBOURG Référence 2026-2247138 Date de début de diffusion 24/04/2026 Date de parution 24/04/2026 Localisation STRASBOURG Intitulé long de l'offre Directeur Pénitentiaire d'Insertion et de Probation -Chef (fe) d'antenne Date limite de candidature 04/05/2026 Employeur MINISTERE DE LA JUSTICE DIRECTION GENERALE DE L'ADMINISTRATION PENITENTIAIRE DIRECTION INTERREGIONALE DES SERVICES PENITENTIAIRES DE STRASBOURG Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Justice - Responsable de structure d'insertion et de probation Statut du poste Susceptible d'être vacant Intitulé du poste Directeur Pénitentiaire d'Insertion et de Probation -Chef (fe) d'antenne Descriptif de l'employeur Le service pénitentiaire d'insertion et de probation assure le contrôle et le suivi des personnes placées sous main de justice. Le SPIP de Meurthe-et-Moselle a une compétence sur le ressort du TJ de NANCY et VAL-DE-BRIEY. L’ALIP de TOUL-ECROUVES est composé de deux services hébergés par les CD de TOUL et ECROUVES. Adresse de l’ALIP : 804 rue Maréchal Lyautey 54200 TOUL 323 route de Pagney BP 80311 54200 ECROUVES Le service pénitentiaire d’insertion et de probation de Meurthe et Moselle est composé de trois antennes : 2 mixtes (NANCY et VAL-DE-BRIEY) et 1 dédiée (TOUL-ECROUVES) Descriptif du service Le SPIP intervient dans le cadre du service public pénitentiaire, participe à l’exécution des décisions et des sentences pénales et contribue à la prévention de la récidive et à la réinsertion des publics placés sous main de justice. Composition et effectifs de l’antenne 1 DPIP cheffe d’antenne, 11 CPIP, 1 ASS, 2 adjointes administratives, 1 coordinateur culturel, 1 éducateur spécialisé Sont associés : 1 psychologue en SPIP et un binôme de soutien MLRV qui ont une compétence départementale Votre hiérarchie Le titulaire du poste est placé sous la responsabilité hiérarchique du DFSPIP et son adjoint. Vos interlocuteurs métiers Partenaires, magistrats, siège départemental Description du poste Le DPIP sera chargé de vérifier la qualité de la prise en charge des publics, de proposer des améliorations nécessaires au développement des missions de son service dans ce domaine, d’optimiser l’utilisation des applications informatiques. Il veillera au maintien de la continuité du service public en organisant son équipe en fonction des permanences, des congés, des formations, du télétravail et de la charte des temps. Il programmera, animera et gérera des réunions régulières de service. Il participera en alternance avec le C.E. aux pré-débats et débats contradictoires. Il participera au développement du partenariat local et animera celui existant. Il participera activement au développement des activités socio-culturelles. Il participera aux réunions des chefs de service de l’établissement et fera valoir les besoins du SPIP. A ce titre, l’intéressé(e) : · Vise les dossiers entrants et sortants du service · Vise et commente les rapports des personnels d’insertion et de probation. · Veille au respect de la charte des temps et des horaires · Prépare l’évaluation et la notation des personnels · Participe à la préparation et aux contenus pédagogiques des élèves et stagiaires · S’assure du contrôle des dépenses en matière d’accompagnement des PPSMJ · Participe aux réunions partenariales · Gère et anime les réunions de service · Supervise et coordonne l’intervention du SPIP · Participe au recueil des données statistiques du service Nombre d’agents à encadrer x A 14 ✔ C 2 Participation aux astreintes départementales Application de la politique départementale Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…) Matériel informatique, téléphonie, véhicule de service, logiciels métier Conditions particulières d'exercice Poste nécessite une enquête administrative de sécurité Durée d’affectation attendue sur le poste : 2 ans Le titulaire de ce poste est soumis à l’ordonnance n° 58-696 du 06 août 1958 modifiée, relative au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire ; et au décret n° 66-874 du 21 novembre 1966 modifié, relatif au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire. Descriptif du profil recherché Vos principales compétences à mettre en œuvre Connaissances Conduite de réunion Techniques de communication Connaissance environnement professionnel Savoir-faire Aptitudes relationnelles Curiosité Persuasion Organisation Savoir gérer un projet Savoir-être Esprit d’initiative Dynamisme Rigoureux Capacité à s’adapter Expériences professionnelles antérieures souhaitées : oui Offres de formation associées à votre prise de poste : formation continue Perspectives d’évolution professionnelle : mobilité Rémunération fonctionnaires GROUPE IFSE : 3 Informations complémentaires Informations complémentaires Organisation de travail : Présentiel et télétravail Restauration : oui Accessibilité en transport / Parking : oui Renseignements et candidature : Sonia BEN ALAYA DSPIP adjointe tél : 06 87 28 49 86 sonia.benalaya@justice.fr La procédure de votre recrutement : Ce poste proposé au corps des directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation est soumis à un entretiens obligatoire avec les recruteurs. Il appartient aux agents de solliciter ces entretiens auprès du service recruteur. Chaque agent doit saisir ses vœux de mutation sur le SIRHM, accessible via l'intranet du ministère de la justice. Transmission au supérieur hiérarchique du dossier de candidature comprenant une lettre de motivation, un CV et la fiche de vœux dûment remplie et signée, sous format papier, accompagnée le cas échéant des pièces justificatives nécessaires. Localisation du poste Europe, France, Grand Est, Meurthe et Moselle (54) Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Le service pénitentiaire d'insertion et de probation de Meurthe et Moselle Critères candidat Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Date de vacance de l'emploi 01/09/2026 Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler) sonia.benalaya@justice.fr Contact 1 Sonia BEN ALAYA DSPIP adjointe