Manager en transformation financière

Evoluez au côté de talents passionnés

5ème réseau mondial d'audit, d'expertise comptable et de conseil, BDO emploie 1900 collaborateurs en France. 1er cabinet d'Audit et de Conseil à adopter le statut d'Entreprise à Mission, nous prenons des engagements forts pour l'épanouissement et l'avenir de nos collaborateurs.

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Vos Missions

Le pôle Advisory de BDO accompagne les PME et ETI dans leurs projets de transformation et d'amélioration de la performance.

En tant que Manager, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage et la réussite des projets de transformation de la fonction Finance pour nos clients, en France mais aussi à l'international.

Vous serez responsable du pilotage et l'accompagnement de la transformation des directions financières dans des contextes de réorganisation, d'optimisation des processus, ou de transition managériale. Le manager en transformation financière agit comme un catalyseur du changement, en apportant expertise, méthodologie et leadership.

Missions principales

Diagnostic de la direction financière

Réaliser un état des lieux des processus financiers (comptabilité, contrôle de gestion, trésorerie, fiscalité, etc.)
Identifier les dysfonctionnements, les axes d'amélioration et les leviers d'optimisation
Évaluer la maturité des outils, des pratiques et des compétences au sein de la direction financière
Produire un rapport de diagnostic structuré avec recommandations opérationnelles

Construction de budget de TFT (Transformation Financière et Technologique)

Définir les enveloppes budgétaires nécessaires à la mise en œuvre des projets de transformation
Collaborer avec les équipes métiers pour estimer les coûts liés aux outils, à la formation, au changement organisationnel
Élaborer des scénarios budgétaires (baseline, optimisé, ambitieux) et modéliser les impacts financiers
Suivre l'exécution budgétaire et ajuster les prévisions en fonction de l'avancement des projets

Implémentation d'outils de reporting (principalement sous Excel)

Concevoir des tableaux de bord et des indicateurs de performance adaptés aux besoins de pilotage
Automatiser les processus de reporting via des solutions Excel avancées (Power Query, VBA, Power Pivot)
Former les équipes à l'utilisation des outils et assurer leur appropriation
Garantir la fiabilité, la lisibilité et la pertinence des données diffusées

Intérim management courte durée sur des postes de RAF (Responsable Administratif et Financier)

Assurer la continuité opérationnelle sur des fonctions de RAF en période de transition ou d'urgence
Prendre en charge la gestion comptable, financière et administrative de l'entité
Encadrer les équipes en place et maintenir les relations avec les partenaires externes (commissaires aux comptes, banques, etc.)
Préparer le terrain pour la prise de poste du futur titulaire ou pour une réorganisation

Votre Profil

Diplômé(e) d'une grande école de commerce, d'ingénieurs ou d'un cursus universitaire en finance, gestion ou équivalent.

Expérience de 6 à 7 ans dans l'un / plusieurs de ces domaines :

Cabinet de conseil financier dans des practices « Transformation Finance », TS, Restructuring
Free-Lance Intérim en contrôle de gestion, responsable des reportings…
Expériences clients / références en SMIDs si possible dans des contextes de LBO, et des projets de mise en œuvre.

Compétences Techniques

Compétences en modélisation financière et en analyse de données (construction de reporting ad hoc, data crunching)
Construction de budgets mensualisés par activités
Déclinaison de P&L par axes analytiques
Prévisionnel de Trésorerie / Cash-Flow / TFT
Rationalisation de BFR
Compréhension des processus financiers et connaissance des normes comptables
Excel Avancé : Maîtrise des fonctions avancées d'Excel
Capacité à analyser des données financières et à identifier des tendances.
Compétences en diagnostic financier et en évaluation des risques
Mise en œuvre de reportings sous Power BI, Knime ou d'autres outils (Jedox, Qlik Sense…)
Aptitude à rédiger des rapports et à synthétiser des informations complexes

Compétences En Gestion De Projet

Pilotage des budgets des charges planifiées
Organisation de la gouvernance
Planification et réalisation des comités

Compétences Commerciales

Capacité à générer le chainage des missions et dans la création / capitalisation de la relation client
Contribution aux propositions commerciales et lettres de missions

Compétences managériales : Encadrement et montée en compétence des équipes

Qualités Personnelles

Orientation client et résultats, avec une capacité à gérer des projets complexes, avec de nombreux interlocuteurs, dans des contextes multisites et/ou internationaux
Autonomie et assertivité
Prise d'initiative
Innovation et veille marché
Compétences en gestion du changement (passation, formation, communication...) pour s'assurer de l'appropriation des livrables
Anglais professionnel

Votre Futur Environnement De Travail

Une équipe de 180 personnes
Des locaux agréables, au sein du siège de BDO France, situé sur la ligne 1 dans le 16ème arrondissement de Paris, offrant des espaces privilégiés pour travailler en toute sérénité (bureau, matériel, lounge pour les moments de rassemblement avec à disposition des boissons chaudes et froides…) et d'ici juillet 2026 déménagement au cœur de Paris Métro Cadet
Charte de télétravail avantageuse offrant plusieurs jours de télétravail hebdomadaires après la période d'intégration
Parcours d'intégration et de formation personnalisé
EGYM Wellpass : abonnement sport & bien-être
Afterworks réguliers
Un package très intéressant : entre 60 K€ et 80 K€ par an + prime de performance, Plan Epargne Entreprise, intéressement, tickets restaurant, 150€ de forfait mobilités durables…
Avantages QVT : conciliation vie pro / perso, places en crèche, jour de bénévolat, +10 jours de congés pour les proches aidants, forfait mobilités durables... Retrouvez tous nos avantages sur notre site carrière.

Pourquoi nous rejoindre ?

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Trouver votre place dans un bureau à taille humaine : nos équipes, en relation directe avec leurs associé(e)s et leurs clients, sont responsabilisées dans leur travail et montent rapidement en compétences. L'entraide et la convivialité règnent au sein du bureau
Construire un projet professionnel qui vous ressemble (parcours d'intégration et de formation personnalisé, opportunités d'évolution de carrière rapide…).
Intégrer le 1er cabinet d'audit, d'expertise et de conseil devenu "Entreprise à mission". Ce statut nous engage à respecter nos objectifs sociaux, sociétaux et environnementaux auprès de nos collaborateurs et clients.
Bénéficier des opportunités du 5ème réseau mondial d'audit, d'expertise et de conseil (avantages salariaux nationaux, mobilité géographique ou interne, missions à dimension internationale…).

Pour en savoir plus, découvrez notre plaquette marque employeur.

Et plongez dans le quotidien de nos collaborateurs à travers le podcast Ma Mission Pref'. Retrouvez leurs récits passionnants sur toutes les plateformes d'écoute.

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