Chef / cheffe de projet technique digital

Description de l'entreprise Dans le TOP10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France, le Groupe SCALIAN intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence artificielle dans des secteurs d'activité aussi variés que l'aéronautique, le spatial, l'automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail etc. Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd'hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d'affaires de 550 millions d'euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait. Labellisée Great Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année. Pourquoi SCALIAN ? Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internes Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail : certifications Great Place to Work et Best Workplaces for Women, prime de cooptation, prime vacances, accord télétravail Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse : mobilité durable, actions environnementales, actionshandicap (accord agréé, processus de recrutement inclusif, formation des managers et des recruteurs, mission handicap avec temps dédié : emailprotected) Description du poste Offre d'emploi : Chef de projet technique - H/F Lieu :Entre Orange et Montélimar Type de contrat : CDI Démarrage :Dès que possible - préavis gérable Expérience requise : 3 à 5 ans d'expérience en gestion de projets Durée : Mission longue Vos missions principales seront les suivantes : Recueillir, comprendre et formaliser les besoins métiers, en étant l'interlocuteur privilégié des utilisateurs Qualifier les demandes, challenger les besoins et proposer des solutions adaptées Piloter des projets transverses à dominante IT / infrastructures, de bout en bout Coordonner les différents acteurs internes et prestataires (IT, métiers, partenaires externes) Suivre l'avancement des projets (planning, actions, risques, arbitrages) Contribuer à l'amélioration et à l'industrialisation d'outils existants développés par les métiers Assurer une communication claire et régulière auprès des parties prenantes Qualifications Expérience de 3 à 5 ans en gestion de projets (chef de projet ou gestionnaire de projets) Compétences techniques à spectre large : réseaux, fibre, infrastructures, applicatif Excellentes soft skills : écoute, communication, adaptabilité Informations complémentaires Accord annualisation du temps de travail (9 à 10 jours de RTT) Accord télétravail Tickets restaurants Mutuelle Groupe et prévoyance Primes vacances Accord de participation Dispositifs épargne salariale et retraite Compte épargne temps Accompagnement parentalité (berceaux en crèche) Financement vélo électrique et indemnités kilométrique vélo Programme cooptation et apport d'affaires (prime de 1000 à 1500€ brut) Avantages CSE (chèques vacances, tarifs préférentiels, subventions trimestrielles, chèques cadeaux, ) LI-OT1 Contract type: CDI