Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé & passionné ? Allier savoir-faire & technicité, créativité & challenge ? Alors, rejoignez Aubert & Duval, leader mondial des solutions métallurgiques de pointe, en tant que Responsable pôle Méthodes F/H aux Ancizes !
Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un acteur stratégique des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d’Aubert & Duval et faire la différence tout en réalisant de véritables défis techniques sur tous les marchés où nous créons durablement de la valeur (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé).
En collaboration directe avec Alexandre, Responsable technique bureau d’études Laminoir, vous êtes garant du support apporté par l’équipe Méthodes aux équipes Développement et Vie série pour leur permettre de tenir leurs objectifs de performance de gamme (qualité, coûts, délai, environnement et sécurité).
Responsabilités
* Encadrement de l’équipe
* Etablir, mettre en œuvre et faire évoluer la structure organisationnelle et le système de pilotage
* Anticiper les points durs, assurer leur caractérisation avant leur escalade
* Garantir le meilleur niveau de support et de réactivité aux différents clients internes
* Piloter et développer le délestage d’activité au sein de notre filiale indienne
* Créer, déployer des standards et outils métiers pour améliorer la performance de l’équipe
* Piloter l’adéquation charge/capacité ainsi que la GPEC de l’équipe
Activité devis
* Piloter l’activité devis de façon à tenir les objectifs
* Gérer l’application en lien avec les devis
Traitement des gammes en développement et des gammes en vie série
* Piloter l’encours et mettre à disposition les commandes dans l’atelier au délai attendu
* Piloter l’encours des « dossiers premier article »
* Piloter les activités « Etude de spécification » et « Validation faisabilité »
* Optimiser la performance qualité/coûts/délais/sécurité/environnement des produits en développement et en vie série
Compétences et savoir-être
* Expérience minimale de 5 ans dans un environnement industriel
* Première expérience managériale réussie
* Connaissance des procédés de transformation/fabrication à chaud et à froid
* Organisation/rigueur
* Bon relationnel
* Anglais professionnel
Avantages
* Parcours d’intégration et de formation personnalisé, au plus proche de vos besoins
* Fourchette de rémunération à partir de 50K€ brut par an
* Accord Télétravail (poste éligible)
* Mutuelle avec contrat famille
* Accompagnement à la mobilité géographique
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