Infirmier coordinateur (f/h)

INFIRMIER COORDINATEUR (F/H)

Manager l'équipe de soins :
o Participer et veiller au recrutement du personnel soignant dans le respect des effectifs et du budget définis par la direction.
o Élaborer mensuellement et gérer quotidiennement les plannings de l'équipe soignante dans le respect des effectifs et de la législation.
o Organiser la formation interne et l'intégration du nouveau personnel soignant.
o Entretenir les relations avec les écoles de formation et organiser l'encadrement des stagiaires.
o Participer à l'évaluation annuelle de l'équipe soignante et recueillir les souhaits de formation.
o Animer et coordonner le travail de l'équipe soignante autour des projets.
o S'assurer du respect des pratiques professionnelles des équipes de soins et organiser la mise en œuvre des mesures nécessaires à leur bon fonctionnement
o Conduire une équipe dans la mise en place d'un projet.
o Accompagner les équipes de soins dans le changement.
o Gérer les conflits de l'équipe soignante.

Garantir la qualité, la continuité et la sécurité des soins :
o S'assurer de la mise en œuvre de la démarche en soins infirmiers et du suivi du dossier de soins.
o Mettre en place les moyens nécessaires à la bonne réalisation des soins.
o S'assurer de la traçabilité des soins et potentialiser l'utilisation des transmissions ciblées
o Contrôler l'exécution et la conformité des pratiques de soins.
o Veiller au respect de l'application des prescriptions par l'équipe soignante.
o Assurer la coordination des intervenants extérieurs en relation avec la prescription médicale.
o S'assurer, en collaboration avec le médecin coordonnateur, de la bonne tenue du dossier de soins et du dossier médical par tous les intervenants soignants, salariés ou libéraux.
o Diffuser et veiller à l'application et à la réactualisation des procédures et des protocoles, en collaboration avec le médecin coordonnateur.
o Gérer les commandes et la maintenance du matériel nécessaire à la prise en charge soignante dans le respect du budget alloué et des accords-cadres.
o Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des plans d'actions dans les situations de crise (plan bleu, épidémies...).
o Participer et impliquer l'équipe soignante pluridisciplinaire à l'évaluation New AGGIR et PATHOS.

Participer aux projets d'établissement, de soins et personnalisé :
o Evaluer la mise en place, le suivi et l'adaptation du projet de soin.
o Élaborer avec le médecin coordonnateur les procédures internes à la résidence.
o Formaliser en équipe pluridisciplinaire le projet de soin personnalisé et s'assurer de son évaluation régulière.
o S'inscrire dans la démarche d'élaboration, de suivi et d'évaluation du projet d'établissement.
o Participer activement à la démarche de certification / d'évaluation interne et externe de l'établissement.

S'impliquer dans le bon fonctionnement de la résidence :
o Favoriser et entretenir des relations professionnelles de qualité avec les familles.
o S'impliquer dans la vie des réseaux et favoriser leur développement.
o Participer à la vie de l'établissement, aux réunions des familles, au Conseil de la Vie Sociale et aux différentes commissions.

Astreintes : 1 toutes les 6 semaines.

Les atouts du poste :

- Cadre de travail agréable, résidence récente
- Bonne ambiance de travail, bureau individuel
- Équipe pluridisciplinaire complète, équipe de rééducation reconnue dans le secteur
- L'équipe de direction appuie les initiatives et les projets
- Bon équilibre vie professionnelle et vie personnelleInfirmier(e) diplômé(e) d'Etat (diplôme de Cadre de santé, ou Master en Management apprécié), avec une expérience de l'encadrement, vous êtes sensibilisé(e) à la prise en soins des personnes âgées.

Logiciels : Netsoins (formation interne assurée) / Excel

Cadre au forfait
Rémunération : 48 - 50 K€
Période d'essai : 2 mois renouvelables
Prime de fin d'année (600 €)
RTT : 15 jours
CP : 30 jours

Avantages : Possibilité de bénéficier d'un repas fait sur place, présence d'un CSE et de chèques cadeaux, participation au résultat de l'entreprise, mutuelle cadre.
Notre client est un établissement de santé privé à but lucratif qui accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes en séjour permanent ou en court séjour. Il dispose d'une unité protégée pour l'accueil des personnes souffrant de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés.
Appel Médical - Groupe Randstad
Appel Medical Search, Groupe Randstad, est le cabinet de référence en matière de recrutement Healthcare (médecins, cadres et direction d'établissement de santé). Nos consultants experts sont à votre écoute et vous accompagnent tout au long de votre carrière en vous proposant des opportunités adaptées à vos attentes.

Nous proposons des postes en CDD, management de transition, CDD.
http://www.appelmedical.com
Suresnes
DE d'Infirmier + Diplôme de Cadre de Santé
Expérimenté (2 à 5 ans)
CDI
Cadre Infirmier