Nous recherchons pour notre établissement d'accueil de Jeunes enfants de Guadeloupe, 1 Infirmier / Infirmière responsable adjoint / référent santé et Accueil Inclusif. En tant que responsable Adjoint de crèche H/F, vous agissez en véritable co-pilote. Vous êtes à l'écoute des enfants, des familles et de votre équipe. Vous garantissez le bon fonctionnement de votre structure
PRINCIPALES MISSIONS :
- Accompagner le Responsable EAJE afin d'assurer une qualité continue de fonctionnement et de gestion de la structure (gestion des plannings et des effectifs, favoriser le lien de confiance du trio équipe, enfants, famille et veiller à la bonne application des procédures interne du groupe .)
- Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant,
- Accompagner les équipes en crèche : recrutement, intégration, formation
- Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de votre crèche et le faire vivre.
- Apporter votre expertise sur le terrain auprès de votre équipe.
- Garantir des normes de santé, d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement.
Titulaire du diplôme Infirmier (IDE, Infirmier Puériculteur (IPDE), vous aimez initier de nouvelles activités, partager votre expérience et fédérer l'équipe autour du projet pédagogique de votre crèche. Vous disposez de bonnes capacités d'observation et d'analyse -Vous êtes à l'écoute et savez communiquer constructivement -Vous maîtriser les situations d'urgence
Ce poste est disponible immédiatement, n'hésitez plus et envoyez nous votre CV et votre lettre de motivation.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,Diplôme d'Etat de puéricultrice,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant,Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil,Animer une équipe,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Participer à un projet pluridisciplinaire
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
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