JBM Médical, là où votre carrière en santé prend vie. Nous sommes là pour vous guider tout au long de votre parcours professionnel, en vous offrant des opportunités d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos aspirations. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la petite enfance, offrant un accompagnement adapté aux candidats et aux employeurs. Comment contribuer au bien-être des enfants en tant qu'Auxiliaire petite enfance en établissement? Dans un environnement bienveillant, vous contribuez activement au développement, au confort et à l'éveil des jeunes enfants - Accueillir et accompagner les enfants et leurs parents, assurant leur adaptation et leur bien-être au quotidien - Assurer les soins d'hygiène et de confort, incluant le changement des couches, l'alimentation et la surveillance de la santé - Proposer et encadrer des activités d'éveil, stimulant la créativité et le développement psychomoteur des enfants La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 12.02 euros brut /heure Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Prévoyance santé - Primes et intéressements - Tickets restaurants Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Notre client est un établissement à MONTROUGE proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière. Comment se rendre à son lieu de travail ? - En voiture, des parkings payants sont présents à proximité. - Le lieu de travail se trouve à seulement quelques minutes de la piste cyclable principale. - Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez un établissement stimulant, qui met l'accent sur le bien-être des salarié(e)s et offre des défis passionnants pour contribuer à une vision innovante de la santé. L'Auxiliaire petite enfance (F/H) doit posséder des compétences d'accompagnement et d'animation assurées. - Expérience préalable en crèche, garderie ou pouponnière requise - Maîtrise des soins d'hygiène, confort et équilibre alimentaire pour les enfants - Capacité à proposer des activités d'éveil et à assurer la sécurité - BEP carrières sanitaires et social, CAP Petite enfance, CAP AEPE ou BAC ASSP obligatoire pour exercer ce poste Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.
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