Marre d’avoir un job qui ne vous ressemble pas et d'être juste un pion sur un échiquier ? Vous serez LE partenaire du portefeuille que vous aurez à gérer sur votre secteur. Et en plus, votre équilibre vie pro / perso sera préservé...tentant non ?
Ne postulez pas si :
* Vous ne lisez pas l'annonce complètement.
* Les compétences requises pour le poste ne correspondent pas.
* Vous savez que les conditions de travail ne vous conviendront pas.
* Elaborez les opérations de clôtures fiscales et comptables.
* Assurez la collecte et le traitement des données.
* Etablissez les comptes annuels de l'entreprise (Bilan, compte de résultat, annexes).
* Etablissez les déclarations de TVA, IS et IR.
* Accompagnez un portefeuille d'adhérents ayant une spécificité B.I.C (entre 15 et 30 dossiers de taille).
Dans l'agence, il règne une ambiance conviviale et une équipe très soudée. Votre responsable d'équipe saura vous mettre à l'aise et vous aidera à progresser. La bienveillance et l'esprit d'équipe seront au rendez-vous, vous permettant de ne pas vous sentir seul.
Les '+' du poste :
* Travail du lundi au vendredi avec plages horaires flexibles.
* Formation dès le démarrage avec plan de développement des compétences.
* Forte valeur humaine au sein du réseau (Association).
* Mobilité interne avec de nombreuses opportunités d'évolution.
Une journée de télétravail par semaine est possible après 6 mois d'ancienneté.
Rémunération : 25.000 à 32.000 euros par an + Prime de performance + Intéressement.
Avantages : Mutuelle (100% prise en charge pour le collaborateur, conjoint, enfants) + CSE + Tickets Restaurant + 27 jours de congés payés.
Pourquoi rejoindre notre client :
* Entreprise associative de conseil pluridisciplinaire et d'expertise comptable (Conseil en entreprise, expertise comptable, gestion de patrimoine, juridique et fiscal, social, paie,...).
* Plus de 70 ans d'existence.
* Réseau mutualiste.
* Plus de 720 agences implantées sur le territoire.
* Une agence en Alsace avec 27 collaborateurs et 625 adhérents.
* Forte valeurs humaines et ancrage local.
Ils accompagnent leurs clients dans la gestion et le développement de leurs activités, proposant des solutions adaptées à chaque secteur (artisans, commerçants, professions libérales, sociétés de service, coopératives...).
Processus de recrutement :
* Entretien téléphonique (15-20 min).
* Rencontre en présentiel avec le manager et la chargée de mission RH (possibilité en visio).
* Rendez-vous d'approfondissement dans la semaine suivante.
* Promesse d'embauche envoyée sous 48-72 heures.
Faites demi-tour si :
* Vous préférez un poste de bureau plutôt que rencontrer les adhérents.
* Vous n'aimez pas l'esprit d'équipe.
* La notion de service client ne vous parle pas.
Prérequis :
* Formation en adéquation avec le poste (Bac Pro, BTS, DUT, Licence...).
* Logiciel ISACOMPTA de préférence.
* Connaissance en fiscalité.
* Gérer un dossier complet de A à Z.
* Une expérience en cabinet serait un gros plus.
* Envie d'apprendre et d'évoluer.
* Esprit d'entraide, bienveillance, transparence.
Je suis Greg, consultant indépendant partenaire de Réseau Talents.
Objectif : "Créer une synergie entre mon client et mes candidats en alignant leurs aspirations et valeurs communes."
Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, valorisant l'expérience candidat et une approche respectueuse des clients.
Bienvenue chez Réseau Talents !
Cabinet de recrutement nouvelle génération, nos recruteurs interviennent sur tout le territoire, avec des valeurs d'Excellence, d'Authenticité, de Plaisir et de Transparence.
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Collaborateur Comptable • Sainte-Croix-en-Plaine, France
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