đVO2 GROUP : Leader français indĂ©pendant en conseil Tech et Digital
Entre conseil stratégique et réalisation technologique, nous cultivons un esprit "boutique" : de l'excellence, de l'humain et une forte culture de l'innovation.
Nous sommes présents à Paris, Montréal, Shanghai, New York et GenÚve, avec plus de 800 consultants.
đ Leader mondial de l'expĂ©rience client et corporate
Nous collaborons avec les marques les plus emblématiques pour assurer leur succÚs :
âïž De la stratĂ©gie et l'innovation
âïž Ă l'exĂ©cution Ă grande Ă©chelle, grĂące Ă notre expertise en business, tech, data et IA đ€âš
đ Reconnaissances & Leadership
Leader en innovation et croissance 2025 (Les Echos Business Magazine)
Acteur multi-tech et partenaire Premium Salesforce
đż Champion d'une "Tech Responsable et Durable"
Créé avec la paritĂ© hommes-femmes, dĂ©fendant lâĂ©galitĂ© grĂące Ă une Ă©quipe de direction engagĂ©e đ
45 % de femmes au sein de nos équipes
Campagne primée TopCom en 2024
đ Certifications et Prix
Salesforce Impact Partner 2024
Cybervadis 2025
Entreprise à impact de l'année 2024 par Choose My Company
đVO2 GROUP: The Bright Side of Tech đ
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Stage : 4 Ă 6 mois
Passionné(e) par l'univers du digital et du luxe, vous mettrez vos compétences en gestion de contenu et votre rigueur opérationnelle au service d'une maison de mode d'envergure internationale.
Fort(e) d'une capacité à coordonner des projets multilingues complexes, vous assurerez la fluidité du delivery entre les équipes techniques à Paris et les marchés locaux,notamment en zone APAC.
Votre objectif sera de garantir une expérience utilisateur d'excellence sur toutes les plateformes (.com, apps, réseaux sociaux) tout en optimisant la performance des contenus.
đ
Missions :
* Gestion du contenu sur les plateformes locales :
o Réaliser des contributions de test lors de la conception, adapter les contenus aux spécificités locales et assurer la publication selon le calendrier éditorial.
* Relations avec les marchés internationaux :
o Servir de point de contact privilégié pour les équipes techniques, présenter les parcours aux marchés et les accompagner dans la production d'expériences locales.
* Coordination des traductions :
o Gérer les flux de traduction pour les projets (défilés, événements) et les évolutions IT, créer des clés linguistiques et dictionnaires, et assurer le suivi auprÚs des différents marchés.
* Déploiement de nouveaux marchés :
o Participer à l'ouverture de nouvelles zones géographiques en coordonnant la traduction, le mapping des données et l'intégration dans le back-office.
* Performance et qualité :
o Garantir la qualité du contenu diffusé, proposer des alternatives si nécessaire et accompagner les marchés dans leurs demandes d'A/B testing
đŻ CompĂ©tences et Qualifications
Soft skills:
* Excellent relationnel, capacité à interagir avec des interlocuteurs variés et à fédérer autour du projet.
* Sens du service client, rigueur, et capacité à gérer des priorités multiples dans un environnement dynamique.
Hard skills:
* MaĂźtrise parfaite de la suite Microsoft 365 (Word, Excel, PowerPoint, TeamsâŠ).
* Une premiĂšre expĂ©rience ou maĂźtrise dâun CMS de type WordPress est un plus.
* Anglais courant (pas nécessairement bilingue, mais un niveau fluide est requis).
PrĂȘt(e) Ă relever de nouveaux dĂ©fis ? Rejoignez-nous !Si vous ĂȘtes passionnĂ©(e) par le digital, que vous cherchez un environnement stimulant et que vous souhaitez contribuer Ă des projets innovants, envoyez-nous votre CV ! đ
Rejoindre VO2 Group, câest :
⹠Un processus de recrutement efficace en trois étapes (appel téléphonique, entretien RH, entretien client)
âą Un suivi garanti de votre candidature
⹠Un accueil et une intégration cinq étoiles
âą Une formation Agile et un accĂšs Ă des solutions de formation en e-learning
⹠Des avantages salariés et des tickets-restaurants via notre partenaire SWILE
⹠Une politique de télétravail
âą Un environnement de travail convivial au cĆur de Paris
âą Une Ă©coute attentive Ă vos idĂ©es et Ă vos souhaits dâĂ©volution
Nous sommes un employeur garantissant l'Ă©galitĂ© des chances, et notre programme de diversitĂ© et dâinclusion vise Ă faire de VO2 Group un lieu de travail idĂ©al pour des talents variĂ©s.
Nous sommes un employeur garantissant l'Ă©galitĂ© des chances, et notre programme de diversitĂ© et dâinclusion vise Ă faire de VO2 Group un lieu de travail idĂ©al pour des talents variĂ©s.
We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.
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