Securitas, leader international de la sécurité privée, alliant l’humain et la technologie.
Intégrer Securitas Accueil c’est rejoindre nos 700
collaborateurs.rices, une entreprise prônant la diversité au sein de ses
équipes et favorisant l’égalité des chances.
Securitas Accueil recherche son.sa futur.e chef hôte.sse d’accueil en CDI à temps complet soit 35h par semaine sur Angers pour l’un de ses clients.
VOS MISSIONS
Vous assurerez des missions de chef d'équipe (10h par semaine réparties en fonction des besoins) voir missions ci-dessous :
. Manager une équipe de 7 personnes au quotidien
. Veiller au respect des procédures et à leur mise à jour dans les cahiers de consignes
. Réaliser des points hebdomadaires avec le client et transmettre les informations aux équipes
. Garantir le respect des bonnes pratiques et des règles de vie au travail (ponctualité, tenue adaptée, savoir-être)
. Participer au recrutement des nouveaux collaborateurs et à leur intégration (bilans de formation)
Vous assurerez des missions d'accueil du lundi au vendredi de 12h00 à 17h00, voir missions ci-dessous :
. Assurer l’accueil
physique des visiteurs (enregistrement, filtrage, création et remise de badges)
. Assurer l'accueil téléphonique (appels externes et internes)
·
Gérer les voyages des collaborateurs (réservation, planification, confirmation)
·
Effectuer la
réservation de taxis
·
Effectuer la
commande des fournitures selon les besoins
·
Réaliser des tâches
administratives diverses
· Traiter les mails
CE QUE NOUS VOUS
PROPOSONS
·
Contrat CDI à temps plein de 35h par semaine (du lundi au vendredi)
· Salaire à définir selon profil
·
Poste à pourvoir au plus tard le 13 mai 2024
·
Horaires de
travail contractuels (9h-11h, puis 12h-17h du lundi au vendredi)
·
Mutuelle
d’entreprise
·
Prise en charge des
transports en commun à hauteur de 50% par mois
LES + SECURITAS
ACCUEIL
·
Compte Epargne
Temps (10 jours/an monétisables à tout moment)
·
Carte Restaurant à
9€/jour travaillé
·
Cooptation : prime
de 500€ par recrutement
·
Si le port de la
tenue est obligatoire : prime d’habillage et remboursement des frais de
pressing
·
Politique de
mobilité interne : Possibilité d’évolution et prise en charge de la mobilité
géographique
Vous êtes notre candidat.e si :
·
Vous avez un niveau
d’anglais conversationnel
·
Vous
êtes ponctuel.le, dynamique et souriant.e
·
Vous avez une
bonne communication et le sens du service
·
Vous avez une
bonne maîtrise des outils bureautiques
PROCESSUS DE
RECRUTEMENT
Et ensuite ?
Vous aurez un 1er entretien de recrutement avec un.e professionnel.le
du recrutement pour valider votre motivation et faire votre connaissance.
Puis vous aurez un 2ème entretien de recrutement avec votre futur.e
Manager.
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