Architecte référent h/f

Description du poste

Vous êtes Architecte Référent ? Devenez partenaire des grandes évolutions chez CA-GIP !

Qui sommes-nous ? Gérant 80% de la production informatique du groupe Crédit Agricole, nous formons une véritable communauté dexperts engagés. Nous mobilisons nos expertises afin de développer des plateformes et services adaptés aux nouvelles pratiques du digital tout en maintenant un haut niveau de confidentialité, et de sécurité.

CONTEXTE

Au sein de la direction Cluster Banque de Proximité CASA (Crédit Agricole S.A) de CA-GIP, le Chapitre Conseil, Adoption Plateformes & Services partagés du Cluster BPC CASA, dans le cadre des projets à mener dans les tribus métiers, nous souhaitons renforcer notre expertise avec Architecture Référent.

Le Cluster BPC recherche son futur Architecte référent. Il est est le point de contact privilégié en matière d'architecture pour les clients consommateurs de services CA-GIP. Rattaché à un domaine métier et disposant d'une forte coloration applicative, il maitrise lurbanisation du SI de son périmètre et assure la cohérence technique des solutions déployées. Il est identifié et reconnu par les DSI métiers comme interlocuteur privilégié et travaille en étroite collaboration avec les équipes d'architecture pour garantir l'alignement des solutions avec les standards et la stratégie du Groupe.

MISSIONS

LArchitecte solutions sassure de la performance des services de lentreprise. Son rôle est déterminant, de la phase de conception jusquà la mise en place dune solution logicielle.

Il a notamment la charge de :

1. Concevoir les architectures techniques pour les applications qui sont adaptées à leurs besoins en sappuyant sur les produits CA-GIP, et en conformité avec les normes de sécurité, dintégration et dexploitation de CA-GIP et du Groupe ;
2. Promouvoir lutilisation des produits CA-GIP ;
3. Contribuer à lévolution des Pôles technologiques, en lien avec les Architectes transverses des Pôles : identifier les besoins technologiques côté applicatif et métier et sassurer de leur remontée vers les équipes des Pôles technologiques ;
4. Participer à lanimation des filières darchitecture : participer à la gouvernance et à lanimation de lactivité darchitecture, en particulier côté client ;
5. Capitaliser sur la connaissance des SI métier : disposer dune connaissance accrue de lécosystème S.I. métier permettant daccélérer la conception et la mise en œuvre des architectures sur ce périmètre.

À noter : ce poste nécessite la validation d'un assessment.

Télétravail : hybride