Association LA VIE ACTIVE
La Vie Active a été créée en 1964, et reconnue d'utilité publique dès 2002. Depuis sa création, cet acteur central de l'économie sociale et solidaire n'a eu de cesse de se développer pour accompagner au mieux ses usagers face à leurs difficultés et dans le cadre de leur parcours de vie.
Description du poste :
Rattaché(e) au Directeur Informatique, votre mission est de participer à l'élaboration du schéma directeur, assurer le pilotage opérationnel du service informatique, garantir la continuité et la qualité des activités. Vous exercerez au sein d'une Direction des Services Informatiques structurée en lien avec les établissements de l'association.
Stratégie :
- Budget : Participer à l'élaboration et au contrôle du budget de fonctionnement et d'investissement
- Projets SI : Accompagner le DSI dans la définition et la mise en œuvre des projets stratégiques
- Reporting : Fournir régulièrement des rapports d'avancement au Directeur Informatique
- Veille technologique : Se tenir informé des évolutions techniques et proposer des améliorations
Management opérationnel :
- Gestion des prestataires : En lien avec le Directeur Informatique, sélectionner les prestataires, négocier les contrats, assurer le suivi de la qualité des services extérieurs et des engagements contractuels.
- Élaboration du planning : Planifier les interventions, projets et ressources pour respecter les délais fixés
- Coordination avec les équipes : Animer les réunions internes de suivi
- Support aux établissements : Répondre aux demandes des directeurs d'établissements et veiller à leur satisfaction. Signaler les demandes qui s'écartent du schéma directeur ou qui représentent un risque de sécurité ou de fuite de données.
- Pilotage en l'absence du DSI : Représenter la DSI auprès des membres du COMEX et assurer la continuité décisionnelle
- Sécurité : Veiller à la mise en place et au respect des normes et bonnes pratiques en cybersécurité
- Documentation : Garantir la mise à jour de la documentation technique et des procédures
- Interface interne : Collaborer avec les autres services pour une intégration optimale des solutions SI
- Management : Motiver et faire monter en compétences les collaborateurs du service
Profil :
- Profil recherché : Bac+5 en informatique (ou équivalent), 5 ans d'expérience en management d'équipe
- Compétences clés : Gestion de projets, négociation prestataires, leadership et bonne communication
- Qualités attendues : Rigueur, sens du service, capacité d'adaptation et force de proposition
Rémunération brute annuelle :
- Entre 41 et 44k € /an - CCNT 66 - CADRE
- Prime SEGUR
- Temps plein - 1 journée de télétravail/semaine
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