Vos missions en quelques mots Au sein du service juridique, le conseiller juridique assure les missions relatives au conseil et à l’expertise juridique interne. Il gère les dossiers contentieux et pré-contentieux auxquels sont confrontées la Ville et l’Agglomération. Il veille à la sécurisation des actes et sensibilise des services aux risques encourus. Il réalise la veille juridique et anime des formations proposées en interne. 1. Conseil et expertise juridique auprès des différents services de La Roche-sur-Yon Agglomération, de la Ville de La Roche-sur-Yon, du CCAS de La Roche-sur-Yon, du CIAS et des communes membres de La Roche-sur-Yon Agglomération : o réalisation d’études juridiques, o analyse de l’impact des évolutions juridiques pour la Ville et l’Agglomération, o conseil et alerte sur les risques juridiques, 2. Gestion de dossiers contentieux auxquels peuvent être confrontées La Roche-sur-Yon Agglomération, la Ville de La Roche-sur-Yon, et le CCAS de La Roche-sur-Yon et le CIAS dans leurs différents domaines d’intervention : o gestion des dossiers pré-contentieux et contentieux en relation avec les services et les conseils extérieurs. 3. Sécurisation des actes : o sensibilisation des services sur les risques encourus par la Ville et l’Agglomération (élus et agents) 4. Veille juridique, en lien avec les conseillers juridiques du service : o réalisation quotidienne d’une veille juridique (suivi des jurisprudences, des dispositions législatives et réglementaires…), o analyse de l’impact des évolutions juridiques pour l’EPCI / la collectivité, o analyse et synthèse des informations juridiques susceptibles d’être transmises aux service 5. Formation / diffusion d’une culture juridique / sécurisation des actes juridiques : o mise en place d’actions de formations thématiques auprès de services ; o sensibilisation des services sur les risques encourus ; o sécurisation juridique des actes de l’EPCI / de la collectivité et du processus décisionnel ; o développement d’une culture juridique au sein des services. Profil recherché SAVOIRS : • Formation supérieure en droit public, niveau Master II, • Connaissance approfondie des règles et procédures contentieuses, • Maîtrise de l’environnement juridique des collectivités territoriales, • Maîtrise des enjeux stratégiques et administratifs d’une collectivité, • Capacités rédactionnelles, d’analyse, de synthèse, d’anticipation, d’évaluation du risque et de propositions de solutions opérationnelles, • Accompagnement pédagogique pour les actions de formation. SAVOIR ÊTRE : • Autonomie, rigueur, organisation et réactivité, • Sens du travail en équipe et en transversalité, • Discrétion et confidentialité, • Esprit d’initiative, dynamisme, • Qualités relationnelles, • Gestion des situations d’urgence et de stress.
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