Conductrice / Conducteur de Travaux Construction, Lille
Avec un siècle d'expérience dans la fabrication et l'installation de systèmes de planchers, murs et revêtements sans joint à haute performance, STONHARD, filiale de RPM, comprend les défis du marché industriel et commercial. Nous répondons aux besoins des clients en fournissant des solutions durables, sûres et à long terme pour les installations mondiales.
Notre succès repose sur une équipe passionnée, motivée et compétente, qui résout quotidiennement les problèmes des clients. Notre équipe est fière de son travail, qu'il s'agisse de sols dans une usine agroalimentaire, de sols antimicrobiens dans une salle d'opération ou de sols faciles à nettoyer dans des toilettes lors d'événements sportifs. Nous examinons chaque installation pour proposer des systèmes sûrs, esthétiques et durables.
Nous recherchons un/une Conducteur(trice) de Travaux à Temps Plein en CDD de 6 mois, avec possibilité de CDI à l'issue.
Profil recherché : Formation Bac +2/3 en génie civil ou construction, avec au moins 3 ans d'expérience en conduite de travaux dans le bâtiment, idéalement dans les revêtements de sols. Maîtrise de l'anglais lu, écrit et parlé, connaissance des règles de sécurité sur les chantiers, compétences techniques en milieu industriel et maîtrise de Microsoft Office.
Responsabilités : organisation des chantiers, suivi des travaux (approvisionnement, installation, facturation), livraison des ouvrages, gestion administrative et financière, chiffrage et négociation des travaux supplémentaires, communication avec le service technique, support à l'équipe commerciale, assistance lors des mesures d'humidité et autres préparations en amont.
Rémunération : fixe + bonus basé sur la performance. Formation interne aux techniques de nos systèmes de revêtements. Équipements fournis : véhicule, PC portable, téléphone. Perspectives de développement professionnel avec formations continues et accompagnement personnalisé.
Nous sommes engagés à l'inclusion : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, avec un processus de recrutement équitable.
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