La personne en charge du service de rééducation assure la supervision de l’activité HDJ au sein de l’établissement, travaille en collaboration étroite avec le cadre de rééducation d’HC, les responsables de service et les médecins.
En collaboration avec les responsables de service, les médecins et les équipes
organise le travail de l’équipe de manière générale et assure un suivi quotidien des difficultés rencontrées
évalue la charge de travail des équipes sous sa responsabilité et organise les répartitions nécessaires
veille à la bonne planification des activités et des prises en charge des patients
participe au pilotage de l’activité d’HDJ au regard des objectifs fixés
propose des actions de sensibilisation de formation interne sur les sujets qui pourraient être mis en évidence par les collaborateurs ou les autres services de l’établissement
alerte les responsables de service / les médecins en cas de difficulté et participe à la recherche de solution en cas de besoin, il/elle en réfère à son responsable hiérarchique
s’assure du bon codage des activités des professionnels et de la bonne reconnaissance de l’activité réalisée au sein du PMSI
En collaboration avec le responsable de service de rééducation en charge des activités d’HC
participe au management transversal des activités et des compétences
contribue à la bonne conduite des projets impactant le service de rééducation dans son ensemble
reporte des projets / travaux engagés, des changements d’organisation susceptibles d’impacter les activités d’HC
En collaboration avec le service qualité
participe activement à la démarche qualité de l’établissement en participant aux groupes de travail et en animant la démarche auprès des collaborateurs
est référent au sein du CLIN, du CLAN a minima et est amené à participer à des groupes de travail (EPP, COPIL…) en cas de sollicitation ou par volontariat
contribue à l’élaboration de la gestion documentaire nécessaire au fonctionnement de son service
assure l’interface entre le service qualité et son service en organisant une communication régulière sur le thème de la qualité
En collaboration avec les services techniques et logistiques
assure le suivi et la bonne utilisation du matériel au sein de son service
est responsable et assure l’interface auprès des autres services si nécessaires pour les équipements suivants : Radiologie - Balnéothérapie
En collaboration avec le contrôle de gestion et la Direction
Il/elle participe à la réalisation du budget prévisionnel
Il/elle contribue aux travaux préparatoires aux dialogues de gestion en partageant
En collaboration avec la Direction
contribue par ses travaux à l’élaboration du projet de l’établissement
participe aux projets transversaux en qualité de pilote ou de contributeur
assure un reporting des projets engagés, de leurs avancées et est force de proposition
participe aux réunions d’encadrement et est susceptible d’être sollicité pour présenter ses travaux / proposition en CODIR
* Diplôme d’encadrement
* Expérience requise en SMR et idéalement dans le cadre de l’installation ou de la montée en charge d’un HDJ
Compétences requises :
* Conduire et finaliser des projets
* Formaliser la traçabilité, le contrôle des procédures et le contrôle qualité
* Concevoir des tableaux de bord pour piloter ses services et produire un rapport annuel d’activité de ses services
* Evaluer la qualité des soins et des activités paramédicales au moyen de démarches, d’outils et d’indicateurs de résultat
* Animer et fédérer les équipes dans une démarche participative
* Suivre les budgets alloués à ses services
* Travailler en transversalité
* Etre force de proposition
* Communiquer auprès des équipes et des partenaires internes et externes
* Gérer les situations conflictuelles
Premier opérateur privé à but non lucratif, le Groupe UGECAM, est chargé de la gestion de 135 structures médico-sociales et 90 structures sanitaires de l Assurance Maladie, réparties sur 150 sites géographiques.
Le Groupe UGECAM, groupe engagé de l Assurance Maladie, défend des valeurs humanistes, une mission de service public, un accès aux soins et une prise en charge personnalisée.
L UGECAM Rhône-Alpes est un opérateur régional de santé, gérant un réseau de 3 établissements sanitaires, 5 établissements médico-sociaux et 1 institut de formation sur 8 sites, avec 954 lits et places.
Parmi les établissements sanitaires du Groupe, le SSR VAL ROSAY Saint Didier au Mont d Or (limitrophe Lyon 9ème), accueille des patients atteints d affections cardiovasculaires, du système nerveux, de l appareil locomoteur, mais aussi d affections respiratoires, nécessitant des soins de médecine générale à orientation oncologique, d ORL et des soins palliatifs. L établissement comptabilise plus de 450 professionnels travaillant en équipe pluridisciplinaire : infirmiers, aides-soignants, équipes médicales, kinés, ergothérapeutes, orthophonistes, APA, psychomotricien, neuropsychologues, psychologues, assistants sociaux
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