POURQUOI TRAVAILLER CHEZ MANITOU GROUP ?
Vous souhaitez évoluer dans un environnement où vous pouvez exprimer vos talents ? Vivre une aventure professionnelle en équipe et à l'international ? Entreprendre et relever des défis au quotidien ?
Rejoignez Manitou Group, un groupe international à taille humaine, spécialiste de solutions de manutention, d'élévation de personnes et de terrassement déployées auprès de nos clients partout dans le monde.
Au sein du Centre Logistique de Pièces de Rechange, vous serez en charge de l'administration des prix Pièces de Rechange (PR).
Vous serez rattaché.e au Responsable Pricing et vos missions seront les suivantes :
Missions opérationnelles :
1. Tarifer les pièces de rechange à partir dune base de calcul consignée dans une bible tarif ou dun référentiel de valeur perçue et mettre à jour les prix dans lERP central (soit via linterface tarifs, soit par accès direct dans lERP)
2. Centraliser les demandes de prix ou de vérification de prix des clients transmises par les responsables de zone, les assistants commerciaux et techniques pièces de rechange et prendre en charge les actions de tarification nécessaires ;
3. Sassurer du bon paramétrage des articles créés en lien avec le service achats (cellule articles PR et acheteurs PR)
4. Assurer pour le compte des services commerciaux PR, la remontée des tarifs promotionnels dans lERP via linterface tarifs
Missions analytiques :
5. Contribution au projet de modélisation du pricing sur une échelle mondiale : analyse des impacts et des scénarios par zone géographique ;
6. Mettre à jour les indicateurs tarifaires existants sur Power BI et contribuer à lamélioration de leur pertinence
7. Anticiper / alerter sur les évolutions tarifaires nécessaires par rapport aux évolutions de prix dachat (en lien avec le service achats PR)
8. Procéder à lajustement et la cohérence nécessaire des tarifs par rapport aux tarifs commerciaux options et accessoires
PROFIL SOUHAITE :
9. Vous préparez idéalement une formation dun niveau Bac +3/4 type commerce / gestion, statistiques, ingénierie et vous avez une réelle appétence pour les données chiffrées
10. Vous disposez dune très bonne maîtrise dExcel et votre sens analytique est reconnu de tous
11. Vous savez faire preuve de rigueur, de réactivité, êtes force de proposition
12. Un bon niveau danglais est exigé
CONDITIONS DU POSTE
13. Poste à pourvoir à compter de : Septembre 2025
14. Durée : 12 à 24 mois
15. Rémunération : selon formation, Intéressement et participation + ️ un CSE et des activités organisées + Restaurant d'entreprise
16. Accessibilité : Le site est basé à Ancenis
17. Prise en charge des transports en commun (60% ou forfait véhicule ou ️ forfait vélo) + Navette gratuite de la gare d'Ancenis au site de Manitou matin et soir.
VOUS ÊTES CONVAINCU(E)
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