Rejoignez-nous et devenez Commercial(e) terrain au sein d’une équipe passionnée qui accompagne les dirigeants d’entreprise dans leurs défis quotidiens. Si vous aimez les missions qui allient stratégie, autonomie, curiosité intellectuelle et impact direct, ce poste est fait pour vous ! Ce qui vous attend : En tant que Responsable Régional(e) – Expert(e) stratégique et partenaire des dirigeants de PME-PMI Votre rôle consiste à établir une relation directe et de confiance avec les chefs d’entreprise, afin de leur faire découvrir comment CEDEC, en véritable partenaire de leur développement, peut les accompagner dans leurs enjeux stratégiques. Vos missions seront riches et variées : Organiser vos rendez-vous : Grâce à l’aide de notre service d’assistant(e)s commerciaux et à vos propres actions de prospection, vous planifierez vos rendez-vous avec précision. Vous aurez accès à un CRM personnalisé pour suivre toutes vos actions et piloter votre succès. Présenter CEDEC avec impact, en respectant une méthodologie structurée tout en adaptant votre approche au profil de votre interlocuteur. Développez votre secteur : Vous interviendrez dans un secteur défini où vous rencontrerez des propriétaires-dirigeants de PME-PMI ou d’entreprises familiales, écouterez activement leurs préoccupations, comprendrez leurs besoins et saurez déceler leurs motivation. Votre profil : Posture chasseur : quelqu’un qui sait aller vers le dirigeant, créer l’opportunité, écouter, décoder, susciter la confiance et l’envie d’avancer. Expert(e) du monde de l’entreprise : Vous connaissez bien les rouages des PME-PMI, avez une culture générale riche et savez parler le langage des dirigeants. Curieux(se) et agile intellectuellement : Vous démontrez une véritable capacité à appréhender rapidement l’environnement de chaque dirigeant et à en comprendre les enjeux spécifiques. As du relationnel : À l’aise avec les chefs d’entreprise, vous inspirez confiance grâce à votre style mature et professionnel. Persuasif(ve) et empathique : Vous possédez un sens affûté de l’écoute et de l’analyse psychologique, tout en sachant convaincre. Énergique et adaptable : Vous savez vous épanouir dans un environnement exigeant et en constante évolution. Disponibilité totale : Du lundi au vendredi, vous êtes prêt(e) à vous immerger dans une aventure professionnelle intense, avec 4 nuits par semaine prises en charge à l'hôtel pour être au plus près de l’action. Ce que nous vous offrons : Un démarrage sur les chapeaux de roue : Dès votre arrivée, vous suivrez un parcours d’intégration complet, avec des formations continues et une méthodologie qui a fait ses preuves. Un soutien constant : Vous serez épaulé(e) par le Directeur du département Développement. Parce qu’on réussit toujours mieux à plusieurs. Une rémunération variable motivante : Votre investissement et vos résultats seront récompensés à la hauteur de votre ambition. Pourquoi ce poste est une opportunité en or : Parce que vous allez : Vous épanouir dans une mission pleine de sens : accompagner les entreprises vers le succès. Être au cœur de l’action, en développant un réseau de dirigeants passionnants. Évoluer dans un environnement stimulant, où la performance rime avec reconnaissance et ambition. Prêt(e) à relever ce défi ? C’est le moment de montrer ce que vous valez ! Envoyez-nous votre candidature (CV lettre de motivation) Prêt(e) à relever ce défi ? C’est le moment de montrer ce que vous valez ! Envoyez-nous votre candidature (CV en français lettre de motivation). Le candidat doit impérativement être domicilié en France.
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