Cher.è ,
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisée dans le développement et la fabrication d'ingrédients et d'actifs naturels un Opérateur de production H/F.
Aujourd'hui un poste en CDI est disponible pour rejoindre l'équipe des conducteurs de ligne. Celui-ci passera par une période de formation et d'accompagnement de plusieurs semaines en interne. Vous travaillerez en horaire de journée pour votre intégration et vous serez en horaire de 2*8 par la suite. Le poste est à pourvoir dès que possible.
vos missions seront les suivantes :
- Suivre les équipements de production
- Ravitailler les lignes en matières premières et emballages
- Conditionner et etiquetter les produits finis
- Asurer la traçabilité physique des matières premières des produits semi-finis et produits finis, des emballages en contact direct (sachets, contenants), filtres
- Enregistrer la traçabilité sur les fiches de suivi de production associées
- Effectuer les autocontrôles liés au process et bon déroulement des étapes
- Echantillionner les produits pour le contrôle qualité après chaque étape clé
- Maintenir le rangement et l'hygiène au poste de travail (équipements, ateliers, matériel hygiène, produits)
- Vidange et mise à l'arrêt des équipements selon les procédures établies
Vous êtes dynamique et disponible rapidement alors n'attendez plus, et postulez directement via cette annonce ou appelez-nous au
Vous pouvez nous contacter :
-Par mail :
-Par téléphone :
-En agence : Centre Commercial - Les Arcaces, 44150 Ancenis - Saint-Géréon
On a déjà hâte de vous rencontrer !
Le Saviez-vous ? Devenir collaborateur chez TEMPORIS vous assure de nombreux avantages :
• 10% d’IFM et 10% d’ICP à la fin de vos missions
•Une équipe à votre écoute, facilement joignable et qui vous accueille dans un cadre convivial !
•Une mutuelle déclenchée automatiquement au bout de 414h de travail
•Un suivi personnalisé
•Un CE (tickets de cinéma, billetterie, voyages, locations de vacances, bon d’achats...),
•Des aides et services personnalisés dès la 1ère mission aide au logement, garde d’enfant, location, ….
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
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