Conseillère/conseiller juridique h/f

Description du poste

Métier

Autre famille - Conseiller/Conseillère juridique

Intitulé du poste

Conseillère/Conseiller juridique H/F

Nature de l'emploi

TITULAIRE FONCTION PUBLIQUE / UCANSS

Statut du poste

Vacant

Versant

FPE


Description de la mission

Le juriste contribue à la sécurisation juridique des activités de l’Agence Régionale de Santé et à la prévention des risques contentieux dans les domaines du sanitaire, du médico-social et de la santé environnementale.

Il intervient en appui des directions métiers et des délégations départementales en apportant conseils et avis juridiques, et en accompagnant la mise en œuvre des politiques publiques de santé.

Il est également en charge du suivi et de la gestion des contentieux, depuis l’analyse des dossiers jusqu’à la représentation de l’ARS devant les juridictions.

Dans ce cadre, il joue un rôle essentiel de conseil, d’expertise et de représentation pour garantir la sécurité juridique des décisions de l’agence et défendre ses intérêts devant les instances judiciaires.


Profil

Connaissances Savoir-faire Savoir-être Nécessaire

Environnement institutionnel et administratif : organisation, fonctionnement et missions des services

Recueillir et traiter de l’information

Accompagner-conseiller

Faire preuve de rigueur

Être réactif

Avoir le sens de l’analyse et de la synthèse

Capacité de conviction


Catégorie

A


Temps plein

Oui


Localisation du poste

Europe, France, Provence-Alpes-Côte d\'Azur, Bouches du Rhône (13)

Lieu

Marseille


Critères candidat

Niveau d\'études min. requis

BAC+3 (Niveau II)

Niveau d\'expérience min. requis

3 ans ou plus

Documents à transmettre

L'envoi du CV est obligatoire

Niveau

Niveau 6


Description du poste (Suite)

Groupe d'appartenance RIFSEEP (1 à 4)

3


Poste ouvert aux contractuels ?

Oui


Informations complémentaires

Informations complémentaires

Les Candidatures Sont à Remplir Sur

https://ars-provence-alpes-cote-dazur-recrute.talent-soft.com/accueil.aspx?LCID=1036

Rejoindre l\'ARS Paca, c’est bénéficier d’un environnement de travail socialement engagé :

* Une flexibilité du travail : la possibilité de télétravailler jusqu\'à 3 jours par semaine après seulement 3 mois d'ancienneté selon le service concerné
* Un équilibre des temps de vie : bénéficiez jusqu\'à 50 jours de congés dès la première année, puis 58 jours après un an
* Une prime mensuelle et annuelle dès 12 mois d’ancienneté pour les agents non titulaires et application du RIFSEEP pour les titulaires
* Un accompagnement personnalisé pour les personnels en situation de handicap
* La prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% compatible avec un forfait mobilité durable
* La possibilité d’un forfait mobilité durable pour l\'utilisation de cycles sur les trajets domicile-travail
* Un accès à des prestations dans différents domaines : loisir, sport, culture et social

Les informations vous concernant seront informatisées. Elles seront, bien évidemment, traitées de façon confidentielle. Conformément au Règlement Général de Protection des Données, nous vous informons que vous disposerez d\'un droit d\'accès, de rectification et de suppression des informations vous concernant. Vous pouvez exercer ce droit auprès du délégué à la protection des données : ars-paca-dpo@ars.sante.fr

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Demandeur

Date de prise de poste souhaitée

01/11/2025

#J-18808-Ljbffr