Comptable (h/f)

Je recherche pour mon client, cabinet d'expertise comptable situé à Roques sur Garonne, un Collaborateur Comptable H/F dans le cadre d'un CDI
Vos missions :
- Gestion d'un portefeuille client varié de A à Z jusqu'aux liasses fiscales, sans saisie comptable ;
- Conseil client personnalisé et gestion de la relation au quotidien ;
- Participation aux décisions internes du cabinet ;
Conditions et avantages :
- Rémunération : entre 32KEUR et 40KEUR selon profil
- Horaires : 35 heures hebdomadaires sans heures supplémentaires, même en période fiscale
- Semaine de 4 jours toute l'année
- Avantages :
- Prime PEPA
- Plan d'épargne entreprise (PEE)
- Mutuelle prise en charge à 100 %
Les atouts du cabinet :
- Équilibre vie professionnelle / vie personnelle : 35 heures réelles, semaine de 4 jours, portefeuille équilibré, pas d'heures supplémentaires, même en période fiscale.
- Formation et accompagnement : plan de formation interne structuré, accompagnement personnalisé, possibilité d'évoluer techniquement et en responsabilité selon vos envies.
- Vision managériale moderne : les dirigeants considèrent les collaborateurs comme de véritables partenaires de croissance, pleinement impliqués dans la réussite collective.
- Environnement de travail agréable : locaux modernes, lumineux et confortables à Roques-sur-Garonne, grand parking, et espaces favorisant la communication.
- Cabinet digitalisé : totalement dématérialisé et prêt pour la facturation électronique. Les outils performants permettent de se concentrer sur les missions à forte valeur ajoutéeCe que vous avez à apporter au cabinet :
- Vous disposez d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire, en cabinet d'expertise comptable.
Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
Le process :
Que vous souhaitiez : Augmenter votre rémunération, évoluer, préparer le DEC, vous associer ou concrétiser d'autres projets professionnels, je suis là pour vous accompagner et vous proposer des opportunités sur mesure en toute confidentialité.
Plusieurs étapes :
1. Analyse : Chaque candidature reçue est examinée avec attention.
2. Premier contact : Je prends contact avec vous afin de convenir d'un premier échange.
3. Entretien : Un entretien en visio est organisé pour mieux comprendre vos attentes, vos besoins professionnels et vos aspirations.
4. Mise en relation : Si votre profil correspond, un entretien est ensuite organisé avec le cabinet sélectionné.