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Coordinatrice/coordinateur modifications equipements f/h

Roissy-en-France
CDI
SOCIETE AIR FRANCE
Publiée le 17 mai
Description de l'offre

Description de la mission
Responsabilités :

- Assurer la communication et le suivi des modifications auprès des équipes
techniques, fournisseurs, et clients.

- Élaborer et diffuser les plannings de modifications, en veillant à leur respect.

- Suivre les coûts prévisionnels et réels, et gérer la facturation des modifications.

- Coordonner l'évolution des besoins en rechanges et dotations avec les services
d'approvisionnement et de gestion des stocks



Interlocuteurs principaux :

- Gestion de flotte, gestion de stock, gestion des réparations externes
- Experts technico-économiques
- Services de maintenance et logistique opérationnelle
- Achats et suivi client



Principales activités du poste :



-5% Informer du lancement des modifications
-30% Négocier et cadencer les approvisionnements nécessaires
-20% Etablir et diffuser en interne les plannings prévisionnels en collaboration avec tous les acteurs (technique et pôle clients)
- 30%Suivre le planning en lien avec les ressources et approvisionnements : faire des rappels auprès de AF ou des clients si nécessaire.
- 10%Facturer les modifications aux clients.
- 5%Informer de la fin d'une modification auprès des services stocks, des OEM, et assurer la veille de la mise à jour des systèmes d'information.

Profil recherché
Formation :

BAC+2/3 logistique, supply chain ou commercial.

Sortie d'alternance ou 2 ans minimum d'expérience dans le secteur de la logistique requis

Vous disposez :

- Autonomie dans la recherche d'information, rigueur et méthode
- Capacité d'analyse et de synthèse, leadership et aisance relationnelle
- Compétence en gestion des systèmes d'information (Microsoft Teams, Excel, SAP est un plus)
- Maîtrise de l'anglais, niveau B2 minimum dans les 4 compétences
- Connaissance de la supply chain

Pour la constitution et l'analyse de votre dossier, merci de joindre IMPERATIVEMENT les originaux des documents suivants :

- CV
- Diplômes ou attestation ENIC NARIC pour les candidats détenteurs d'un diplôme étranger (plus d'informations sur : ENIC-NARIC France) https://www.france-educationinternational.fr/expertises/enic-naric?langue=fr
- Certificats de travail
- Attestation d'anglais Lilate / linguaskill (pour les tests Linguaskill effectués à partir d'octobre 2025, depuis la plateforme de test, valider "partager les résultats" et spécifier l'institution "Air France" obligatoirement) valide de - de 2ans comprenant les 4 compétences (reading, listening, writing, speaking)

TOUT DOSSIER INCOMPLET NE SERA PAS ÉTUDIÉ.

Process de recrutement :
- Test psychotechnique en distanciel (durée 30mn)
- Entretien de motivation avec un chargé de recrutement et un manager

DPHP : Toutes nos offres sont ouvertes aux candidats en situation de handicap, un aménagement peut être mis en place si nécessaire.

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