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Electromécanicien (h/f)

Reims
CDI
Manpower
Electromécanicien
Publiée le 7 juin
Description de l'offre

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Saisissez une Nouvelle Opportunité Professionnelle !

Le Cabinet Manpower Reims recherche pour son client un(e) Electromécanicien(ne) en CDI à Reims.

Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à des projets passionnants dans le domaine de l'électromécanique ! En tant qu'Electromécanicien(ne), vous jouerez un rôle clé dans l'entretien et la maintenance des équipements. Vos missions incluront :
- Travaux neufs : Participer aux travaux de renouvellement électromécanique.
- Maintenance préventive : Assurer les opérations de maintenance préventive selon le planning défini avec la hiérarchie.
- Diagnostic et réparation : Diagnostiquer les dysfonctionnements et réparer les équipements électriques, hydrauliques, mécaniques et pneumatiques.
- Paramétrage : Réaliser les opérations de paramétrage simple des systèmes de supervision, télésurveillance, téléalarme et des instruments de mesure.
- Reporting : Enregistrer et tracer les opérations d'exploitation sur les outils informatiques « métiers » et faire un reporting régulier à la hiérarchie.
Vous êtes probablement le candidat idéal si :
- Formation technique : Vous avez une formation technique initiale, avec une expérience souhaitée dans le domaine des réseaux d'eau et d'assainissement.
- Polyvalence technique : Vous êtes à l'aise dans un domaine multi technique.
- Compétences informatiques : Vous avez une facilité à utiliser les outils informatiques.
- Permis B : Vous possédez le permis B.
Qualités Recherchées
- Rigueur
- Autonomie
- Organisation
- Esprit d'initiative
- Polyvalence
Prêt(e) à relever ce défi et à contribuer au succès de notre client ? Rejoignez-nous et faites la différence !

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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