Directement rattaché à la responsable RH, vos mission seront globalement les suivantes :
- Administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié - Rédaction des contrats - affiliation mutuelle - Avenants jusqu'à la sortie du salarié - Solde de tout compte
- Réception, pointage et contrôle des élements de paie (350 salariés)
- Suivis des indicateurs clés (exemple Parité hommes/femmes)
-Renseigner les salariés sur les questions du quotidien relatives à la paie
La connaissance de la métallurgie est un plus.
La connaissance du logiciel ADP est un plus.
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