Technicien de maintenance (h/f)

En bref : CDI – Auch (32) - Technicien de Maintenance H/F – Secteur Agroalimentaire - Salaire annuel 30/35k bruts annuel sur 12 mois + TR

Emilie notre Consultante Industrie, recrute un Technicien de Maintenance H/F pour rejoindre une équipe dynamique dans un environnement industriel stimulant !

Vos principales missions :

- Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels (mécaniques, électriques, pneumatiques hydrauliques, électricité industrielle, plomberie industrielle) afin de garantir leur bon fonctionnement.
- Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour rétablir la production.
- Intervenir sur des petits travaux du bâtiment

Votre profil :

- Formation : Bac Pro à Bac+2 en maintenance industrielle, électrotechnique, ou équivalent.
- Expérience : Première expérience de 2 ans minimum réussie en tant que Technicien de maintenance en agroalimentaire, idéalement en abattoir.
- Qualités : Vous êtes réactif(ve), autonome, et avez un bon sens de l'analyse. La sécurité et la qualité sont au cœur de vos priorités.
- Horaires : Vous acceptez d’intervenir sur certaines périodes de l’année en décalée. En début d’année, vous intervenez 3 fois par semaine des horaires en 3h30/11h00, 4 jours en milieu d’année et 5 jours en fin d’année.

Ce qu’on vous propose :

- Un environnement de travail agréable et stimulant.
- Un poste en CDI sur 35h
- Une semaine de 4 jours et demi ( Vendredi après-midi non travaillé)
- Une rémunération attractive en fonction de votre expérience.

Package proposé :

- Poste en 35h ( Heures supplémentaires payées)
- Rémunération : 30/35k bruts annuel sur 12 mois
- Prise en charge 100% mutuelle
- TR 8 euros - annualisé à 120 tickets
- EPI lavé en interne

Le process :

- Etape 1 : Entretien téléphonique avec Emilie pour discuter de votre parcours et valider votre adéquation avec le poste !
- Etape 2: Sélection de votre profil par le client, Emilie vous propose un entretien de préparation.
- Etape 3 : Entretien sur site pour échanger sur vos motivations et le poste avec le manager.

Alors, prêt(e) à démarrer votre carrière avec nous ?!
Postulez!