Rattaché(e) au responsable de paie, vous êtes en charge de la gestion administrative du personnel de nos différentes société, de leur intégration à leur sortie des effectifs. Par ailleurs vous établissez, contrôlez et transmettez les bulletins de paie et autre éléments variable de paie d'un portefeuille de 150 à 300 paies.
Ainsi, grâce à vos compétences, vous menez à bien les missions suivantes :
* Préparation et saisie des variables de paie (Saisie des absences, primes...)
* Etablir, contrôler et transmettre les bulletins de paie et déclarations sociales périodiques et annuelles des sociétés dont le gestionnaire a la charge,
* Constitution et suivi des dossiers de prestation prévoyance.
* Gestion des déclarations accident du travail/accident de trajet, suivi des dossiers IJSS et des arrêts de travail
* Réaliser les opérations de classement, archivage, copie et numérisation des documents
* Réaliser les lettres/mails de relance auprès des caisses de cotisations sociales (URSSAF, Prévoyance, Mutuelle, DGFIP).
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