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Superviseur de travaux h/f

Cherbourg-en-Cotentin
Segula Technologies
Chef de chantier
Publiée le 24 juin
Description de l'offre

Description du poste


Vos missions principales :

Assurer la supervision des travaux sur site en lien avec la maîtrise d’œuvre
Contrôler la bonne application des procédures qualité :

* Rédaction / vérification des LOMC (Listes d’Opérations de Montage et de Contrôle)

* Rédaction / vérification des LOFC (Listes d’Opérations de Fabrication et de Contrôle)

* Suivi des procédures de préfabrication et de contrôle atelier (MOPR)

Réaliser le suivi qualité des retours chantier :

* Vérification de la complétude des DCF, PV de contrôle, fiches de vérification

* Collecte et archivage des documents annexes (rebouchage trémies, analyses amiante…)

Participer à l’analyse et au traitement des écarts qualité
Garantir la mise à jour de la bibliothèque qualité selon les standards ORANO
Appuyer la gestion documentaire en cas de besoin


Qualifications


Profil recherché :

Formation : Bac+2 à Bac+3 technique (génie industriel, mécanique, électrotechnique…)
Expérience : 2 à 3 ans minimum sur un poste similaire dans l’industrie nucléaire
Compétences requises :

* Connaissance des procédures (MRO, LOMC, LOFC, MOPR)

* Pratique du suivi qualité en milieu réglementé

* Bonne maîtrise des outils bureautiques et de reporting

* La connaissance des exigences EXS et règles HORS DAM est un plus

Aptitudes personnelles :

* Rigueur documentaire et sens du détail

* Capacité à travailler en interface avec différents métiers

* Autonomie et esprit d’équipe

* Capacité à alerter et formaliser les écarts

Pourquoi nous rejoindre ?

Pour faire partie d'une équipe dynamique et innovante, où vos compétences et vos connaissances techniques seront mises à profit pour relever des défis passionnants !

Chez Segula Technologies, nous offrons un environnement de travail stimulant, des opportunités de développement professionnel et la chance de contribuer à des projets d'envergure.



Informations supplémentaires


Chez SEGULA Technologies, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont ouverts à tous et toutes, sans considération de genre, d‘origine sociale et culturelle, d’orientation sexuelle, de convictions religieuses ou de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci.

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