Description de l'entreprise
Description de l'entreprise
Devoteam Creative Tech crée des produits digitaux performants qui comptent pour le business de ses clients et le quotidien des utilisateurs.
En combinant nos expertises du design, du business & product management, de la data, tech et de la finance à la puissance du cloud, nous aidons nos clients à repenser leur existant et à inventer demain.
Notre collectif pluridisciplinaire s’appuie sur l’intelligence collective de ses 5 Tribus portées par la passion de leur métier et l’envie d’aller plus loin.
Rejoindre Devoteam Creative Tech c’est :
Rejoindre une Tribu de spécialistes qui réunit consultants, team managers et experts autour de la passion de leur sujet, de moments partagés, et du partage des connaissances.
Développer ses compétences en continu dans un environnement de travail pensé pour enrichir son expérience : au contact de ses pairs, par la formation, par la contribution aux projets de ses clients et de sa Tribu.
Accéder à des missions diversifiées dans un écosystème client riche, tous secteurs, et porté par le rayonnement du groupe Devoteam en France sur tous les sujets au cœur du digital d’aujourd’hui.
Creating great digital products
Description du poste
Description du poste
En rejoignant notre équipe de passionnés, vous pourrez :
1. Participer au développement "from scratch" et à l’évolution des applications web de nos clients en / Nuxt3 côté front, et côté back.
2. Concevoir, implémenter et maintenir des API REST et GraphQL performantes et sécurisées.
3. Participer activement aux phases projet (analyse/développement, mise en place et livraison) en proposant des solutions.
4. Travailler avec les équipes produit pour traduire les besoins fonctionnels en solutions techniques fiables.
5. Adresser les problématiques d’architecture, de testabilité, de maintenabilité en proposant des solutions,
6. Partager les bonnes pratiques et sujets innovants quotidiennement,
7. Participer à la vie du pôle web (BBL, crossDT, soirée technique, …).
Nos Projets
Nous privilégions les réels challenges techniques et fonctionnels en adoptant une approche craftsmanship. Parmi nos clients nous avons la chance de compter : Enedis, CATS, SNCF, Carrefour, Adecco, Terega, Edenred, Transdev, Engie, Rentacar, et bien d’autres.
La confiance qu’ils nous accordent nous permet de mettre en place les technologies les plus récentes et portées par la communauté, d’implémenter les architectures les plus adaptées à leurs besoins et de réaliser avec beaucoup de liberté les choix techniques les plus avancés.
Qualifications
Qualifications
De formation Bac+5, d’une École d’Ingénieur ou équivalent, tu es non seulement capable d’apprendre et de réaliser des développements en technologies web innovantes mais aussi de comprendre, débugger et maintenir des bases de code moins récentes.
Tu sais prendre du recul sur tes réalisations et celles de tes collègues, ainsi que proposer et mettre en places des améliorations.
La qualité, la robustesse, l’optimisation et les performances, ainsi que la précision de l’interface sont des concepts qui importent pour toi.
Nous recherchons des personnes ayant déjà 3 années d’expérience en développement Node JS et Vue JS, ainsi qu’en intégration graphique & responsive design (HTML, CSS), et qui ont l’envie d’intervenir sur des projets ambitieux et de partager leur passion.
Front-end : 3+, Nuxt3, JavaScript, TypeScript, Ajax, jQuery, Handlebars
Back-end :, API REST, GraphQL
Tests : Jest, Playwright
Outils : NPM, Webpack, Storybook, Git, GitLab, Swagger
Intégration : HTML5, CSS3, SASS, JSON
Alors si tout ceci te correspond, si tu souhaites progresser et produire, apprendre et partager, rejoins-nous !
Informations supplémentaires
Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam ? Il comporte 2 à 3 entretiens :
8. Talent Acquisition Interview : l'objectif est de faire le point sur vos compétences, votre niveau d'anglais et de valider vos éléments de motivation,
9. Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors d'un échange avec un expert métier,
10. Leadership Interview : il permet d'évaluer votre potentiel, vos ambitions et d'envisager votre évolution au sein de Devoteam.
Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et, selon votre profil, des tests (techniques, anglais, personnalité...) peuvent vous être adressés.
Si votre candidature est retenue, nous vous faisons parvenir une proposition présentant les conditions d'embauche. En cas d'acceptation, le contrat de travail est formalisé.
Le Groupe Devoteam oeuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.