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Responsable atsem (h/f) - mairie de briis-sous-forges

Palaiseau
Communes
ATSEM
De 40 000 € à 60 000 € par an
Publiée le 10 mai
Description de l'offre

Responsable ATSEM (h/f) - Mairie de BRIIS-SOUS-FORGES

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* Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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* Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée : Non renseigné
Rémunération : Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée, pour les fonctionnaires Non renseignée
* Catégorie : Catégorie C (employé)
* Management : Non renseigné
* Télétravail possible : Non renseigné

L'ATSEM assiste le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des jeunes enfants, prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants. L'ATSEM est chargé de la surveillance des enfants pendant la pause méridienne. Il peut également assister les enseignants dans les classes accueillant des enfants handicapés. En tant que responsable de l'équipe ATSEM, vous êtes notamment chargé d'encadrer, d'animer et de coordonner l'équipe.


Activités principales :

1. Accueillir avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux ;
2. Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;
3. Surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants ;
4. Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques ;
5. Aménager et entretenir des locaux et des matériaux destinés aux enfants ;
6. Transmettre les informations ;
7. Participer aux projets éducatifs.


Activités spécifiques :

1. Encadrer les enfants lors du temps de restauration scolaire ;
2. Mettre en place des activités adaptées au temps du midi ;
3. Prendre en charge les enfants avant et après le repas, avant et après l'école ;
4. Accompagner les enfants à la sieste ;
5. Encadrer, animer et coordonner l'équipe d'ATSEM dans l'école maternelle ;
6. Servir d'interface entre les ATSEM, les enseignants, la direction d'école et les services municipaux ;
7. Veiller à l'application des protocoles d'hygiène et de sécurité ;
8. Assurer le suivi des besoins matériels et logistiques.


Profil recherché :

* Diplômé du CAP Petite Enfance ;
* Titulaire du concours d'ATSEM ;

Savoirs :

* Permettre le développement de l'enfant à partir de 2 ans (capacités motrices, socio-affectives et cognitives) ;
* Respecter les principes élémentaires d'hygiène et de sécurité ;
* Favoriser l'éveil des enfants avec des techniques de jeux et projets éducatifs ;
* Maîtriser l'utilisation des produits phytosanitaires.

Savoir-faire :

* Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens ;
* Aider à l'autonomie ;
* Assurer la sécurité ;
* Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité ;
* Mettre en œuvre des techniques de jeux et activités ;
* Entretenir et vérifier locaux et matériel.

Savoir-être :

* Écouter ;
* Savoir gérer les conflits ;
* Savoir communiquer ;
* Organisé, autonome, responsable, discret, patient.


Qui sommes-nous ?

Village de 3419 habitants avec un cadre de vie exceptionnel, attaché au "vivre ensemble" et engagé dans une démarche sociale et solidaire. Membre de la Communauté de Communes du pays de Limours.

Envoyez CV et lettre de motivation à :

Monsieur le Maire
Place de la Libération
91640 BRIIS SOUS FORGES

Postes ouverts aux grades de la Fonction Publique Territoriale : ATSEM principal de 1ère classe, ATSEM principal de 2ème classe.

Selon l'Article L332-14 du code général de la fonction publique, un contractuel peut être recruté en attendant un recrutement de fonctionnaire. Le contrat ne peut excéder un an, renouvelable jusqu'à deux ans.

Poste vacant à partir du 01/09/2025.

#J-18808-Ljbffr

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