Votre rôle sera d'accompagner le développement de l'établissement, tout en garantissant des partenariats de qualité pour les étudiants. Vos missions seront les suivantes :
* Prospecter en BtoB (phoning, LinkedIn, forums emploi) pour développer votre portefeuille d'entreprises partenaires et sourcer des besoins en alternance,
* Développer et consolider les partenariats existants pour favoriser l'upsell,
* Sourcer des offres d'alternance sur les différents jobboards,
* Travailler en équipe avec les Chargés des admissions afin d'assurer, à la manière d'un cabinet de recrutement, le matching des profils de nos candidats avec les besoins et les attentes des entreprises de votre portefeuille,
* Promouvoir les formations en alternance de l'école auprès des entreprises/interlocuteurs RH,
* Organiser des événements de recrutement (jobdating) sur le campus,
* Piloter votre activité commerciale quotidiennement via les KPIs de moyens mis en place,
* Assurer le reporting de votre activité via les outils de gestion interne.
* Titulaire d'un BAC+3 minimum, vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience commerciale en BtoB,
* Vous avez le goût du challenge et avez un vrai tempérament commercial de chasseur et de développeur,
* Vous êtes une personne orientée résultats et êtes reconnue pour votre dynamisme, pugnacité et résilience,
* Une expérience en cabinet de recrutement ou ESN est un atout,
* Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap.
Les conditions dépendent de l'école supérieure que vous serez amené à rejoindre.
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