Description du poste :
Domaine d'activité
Management restauration
Statut
Employé
Établissement
Aire des Volcans d'Auvergne - Champs (63440)
Temps de travail
Temps plein
Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Notre mission
Le Groupe Autogrill® est le leader mondial de la restauration et des services pour les voyageurs. Autogrill® compte en France 1500 collaborateurs, répartis sur un réseau de 200 points de ventes répartis sur 50 sites multiservices, principalement sur les aires d'autoroutes et les galeries marchandes. Outre nos propres marques, nous exploitons des marques bien connues telles que Starbucks Coffee, Brioche Dorée, McDonald's et Burger King. Le site de Volcans, sur l'autoroute A71, fera peau neuve début d'année 2024 et accueillera un restaurant BURGER KING. Nous recherchons donc, dès maintenant nos futurs assistants managers qui pourront accompagner les équipes, préparer l'ouverture de ce nouveau concept et poursuivre l'aventure avec nous.
Ton profil
Vous êtes passionné(e), ouvert(e) et fiable. Vous avez le sens du service client, vous savez donner le rythme et restez simple. Vous êtes accueillant(e), souriant(e) et possède une réelle capacité à communiquer. Une première expérience managériale est un plus...et dans la restauration un idéal !
Tes responsabilités
Prêt à relever le défi pour l'ouverture d'un nouveau restaurant, venez intégrer notre équipe située sur l'Aire des Volcans d'Auvergne, sur l'autoroute A71 à Champs (63440). Au sein d'une équipe de 50 personnes, vous serez chargé d'assister le/la responsable du point de vente dans tout ou partie du pilotage du site. Vous avez vocation à prendre des décisions adaptées aux situations le plus souvent opérationnelles et à animer une équipe d'employé (e)s polyvalent(e)s de restauration. Vos principales missions sont : - Assurer la gestion, s'assurer de la satisfaction de la clientèle et d'une bonne qualité de services. - Participer au management des équipes et à l'organisation quotidienne du point de vente (gestion des plannings, répartition des tâches, accueil et formation des employés). - Garantir le respect des normes qualités, d'hygiène et de sécurité et le respect des standards de la marque pendant son service.
Ce que nous offrons
Poste en CDI à temps plein à pourvoir à partir du 1er janvier 2024. Une rémunération mensuelle brute selon profil et expérience. Une prime variable de 3% de votre salaire annuel selon atteinte des objectifs. Prime d'ancienneté et 13ème mois sous conditions d'ancienneté Prime de coupure Majoration de 10% le dimanche Mutuelle d'entreprise / prévoyance. Des possibilités d'évolution en interne au sein de nos différents réseaux et de nos différentes marques. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Experience: Expérience exigée de 1 An(s)
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