Sous la responsabilité du Chef de Service, vous êtes le garant de la fluidité des échanges et de la protection de nos réseaux multi-sites.Réseaux & WAN : Administration et optimisation du backbone (Lien MPLS) Pilotage de la transition vers le SD-WAN pour l'interconnexion des nouveaux sites. Configuration et déploiement de l'infrastructure de commutation (Aruba & Fortinet). Sécurité & Firewalling : Gestion d'un parc hybride Stormshield / Fortinet (FortiGate). Durcissement des politiques de sécurité et gestion fine des flux inter-sites. Supervision de la cybersécurité (détection d'intrusions, analyse d'événements). Communications Unifiées : Administration de la solution de téléphonie Mitel. Gestion des architectures SIP et optimisation de la Qualité de Service (QoS). Audit & Intégration : Audit des infrastructures des nouveaux établissements et gestion de projets techniques en lien avec les prestataires. Expert(e) réseau avec une forte culture de la sécurité opérationnelle.Formation : Bac3 minimum en informatique, spécialité Réseaux/Télécoms. Compétences Indispensables : Expertise multi-marques : Fortinet, Stormshield, Aruba. Maîtrise du routage complexe et des architectures multi-sites. Cyber sécurité, sécurité opérationnelle (supervision des évènements de sécurité, détection d’intrusion…) Compétences Transversales : Rigueur : Travailler sur des environnements critiques de production demande une grande précision et le respect des procédures de changement. Cyber sécurité, sécurité opérationnelle (supervision des évènements de sécurité, détection d’anomalies…) Capacité à analyser des enjeux et à formuler des propositions de réponses Capacité à comprendre et à dialoguer avec les utilisateurs finaux (professionnels de santé) Curiosité technique, esprit d'équipe, autonomie et capacit Mobilité : Titulaire du Permis B (déplacements à prévoir pour l'intégration des nouveaux sites). Travailler chez nous : Cadre conventionnel : Application de la convention collective FEHAP (31 oct. 1951). Équilibre & Confort : Statut cadre, restauration sur place (Self) à Flavigny. Avantages sociaux : Prestations du CSE et environnement de travail dynamique en pleine expansion. Impact : Un rôle clé où la technologie assure la continuité des soins. Vous souhaitez relever ce défi ? Envoyez-nous votre candidature pour rejoindre notre équipe! OHS de Lorraine, Association à but non lucratif depuis 1920 reconnue d’utilité publique, met tout en œuvre pour assurer une prise en charge de qualité des jeunes enfants, adolescents, adultes et personnes âgées confrontés aux conséquences multiples d’un état de santé déficitaire ou d’une situation sociale devenue contraignante. L’OHS Lorraine emploie 1850 salariés au sein de 55 établissements ou agréments sanitaires, sociaux et médico-sociaux au sein de ses filières Enfance et Handicap, Adultes et Personnes Agées, Sociale.
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